Συστήματα μέτρησης απόδοσης στο ανθρώπινο δυναμικό
Ο σκοπός της εργασίας είναι να παρουσιαστούν οι βασικές έννοιες και θεωρίες που αφορούν τη διοίκηση που βασίζεται στην απόδοση και κυρίως στα συστήματα μέτρησης απόδοσης του ανθρώπινου δυναμικού της επιχείρησης /του οργανισμού ,καθώς και τις τελευταίες εξελίξεις που αφορούν αυτά τα θέματα. Η ειδική...
Αποθηκεύτηκε σε:
Διαδίκτυο
https://vsmart.lib.aegean.gr/webopac/List.csp?SearchT1=%CE%93%CE%BB%CE%AD%CE%BD%CE%B7%CF%82%2C+%CE%9A%CF%89%CE%BD%CF%83%CF%84%CE%B1%CE%BD%CF%84%CE%AF%CE%BD%CE%BF%CF%82&Index1=Keywordsbib&Database=1&SearchMethod=Find_1&SearchTerm1=%CE%93%CE%BB%CE%AD%CE%BD%CE%B7%CF%82%2C+%CE%9A%CF%89%CE%BD%CF%83%CF%84%CE%B1%CE%BD%CF%84%CE%AF%CE%BD%CE%BF%CF%82&OpacLanguage=gre&Profile=Default&EncodedRequest=*5C*28*EB*2F*18o*A2*D7wv*FF*B1*1B*1E*5C*88&EncodedQuery=*5C*28*EB*2F*18o*A2*D7wv*FF*B1*1B*1E*5C*88&Source=SysQR&PageType=Start&PreviousList=RecordListFind&WebPageNr=1&NumberToRetrieve=50&WebAction=NewSearch&StartValue=0&RowRepeat=0&ExtraInfo=&SortIndex=Year&SortDirection=-1&Resource=&SavingIndicator=&RestrType=&RestrTerms=&RestrShowAll=&LinkToIndex=http://hdl.handle.net/11610/8392