Η επικοινώνηση της γνώσης στον εργασιακό χώρο
Στη σημερινή εποχή, η επικοινώνηση της γνώσης έχει προστεθεί ως ένας επιπλέον παραγωγικός συντελεστής στην προσπάθεια υψηλότερης αποδοτικότητας και ανταγωνιστικού πλεονεκτήματος μεταξύ των επιχειρήσεων. Πλέον, οι πρώτες ύλες, το κεφάλαιο, εργασία και η τεχνολογία δεν αποτελούν αποκλειστικό παράγοντα...
Αποθηκεύτηκε σε:
| Κύριος συγγραφέας: | Ζέγκου, Αδαμαντία Χριστίνα |
|---|---|
| Άλλοι συγγραφείς: | Μουσένα, Ελένη |
| Γλώσσα: | el_GR |
| Δημοσίευση: |
2022
|
| Θέματα: | |
| Διαθέσιμο Online: | http://hdl.handle.net/11610/24355 |
| Ετικέτες: |
Προσθήκη ετικέτας
Δεν υπάρχουν, Καταχωρήστε ετικέτα πρώτοι!
|
Παρόμοια τεκμήρια
Παρόμοια τεκμήρια
-
Συμπεριφορά και διαπροσωπική επικοινωνία στον εργασιακό χώρο
από: Γιαννουλέας, Μιχάλης Π., 1952-
Δημοσίευση: (2011) -
Ο ρόλος του φύλου στην επίλυση συγκρούσεων στο εργασιακό περιβάλλον: η επίδραση της προσωπικότητας και της συναισθηματικής νοημοσύνης
από: Πατακιά, Ελένη
Δημοσίευση: (2015) -
Developing through relationships :
από: Fogel, Alan
Δημοσίευση: (1993) -
Ανθρώπινες σχέσεις [και] επικοινωνία
Δημοσίευση: (2008) -
Διαχείριση γνώσης και πληροφοριακά συστήματα: έρευνα εφαρμογής συστημάτων διαχείρισης γνώσης στις εταιρείες ΗΣΑΠ ΑΕ και ΑΜΕΛ ΑΕ
από: Πούλος, Κωσταντίνος
Δημοσίευση: (2015)