Οργανωσιακή κουλτούρα, στρατηγική, αξιολόγηση προσωπικού
Η παρούσα εργασία ασχολείται με το θέμα της οργανωσιακής κουλτούρας μιας επιχείρησης και πως αυτή επηρεάζει το σύστημα αξιολόγησης του προσωπικού της. Επίσης, η έρευνα περιλαμβάνει μελέτη της στρατηγικής της επιχείρησης και τη σχέση αυτής με την αξιολόγηση του ανθρώπινου δυναμικού. Πως μπορεί η στρα...
Αποθηκεύτηκε σε:
| Κύριος συγγραφέας: | |
|---|---|
| Άλλοι συγγραφείς: | |
| Γλώσσα: | Greek |
| Δημοσίευση: |
2015
|
| Θέματα: | |
| Διαθέσιμο Online: | https://vsmart.lib.aegean.gr/webopac/FullBB.csp?WebAction=ShowFullBB&EncodedRequest=*CD*BDbJ*B2*EA*AA*00*28*A97*B4*84x*A2*0B&Profile=Default&OpacLanguage=gre&NumberToRetrieve=50&StartValue=1&WebPageNr=1&SearchTerm1=2011%20.1.22604&SearchT1=&Index1=Keywordsbib&SearchMethod=Find_1&ItemNr=1 http://hdl.handle.net/11610/13432 |
| Ετικέτες: |
Προσθήκη ετικέτας
Δεν υπάρχουν, Καταχωρήστε ετικέτα πρώτοι!
|
Διαδίκτυο
https://vsmart.lib.aegean.gr/webopac/FullBB.csp?WebAction=ShowFullBB&EncodedRequest=*CD*BDbJ*B2*EA*AA*00*28*A97*B4*84x*A2*0B&Profile=Default&OpacLanguage=gre&NumberToRetrieve=50&StartValue=1&WebPageNr=1&SearchTerm1=2011%20.1.22604&SearchT1=&Index1=Keywordsbib&SearchMethod=Find_1&ItemNr=1http://hdl.handle.net/11610/13432