Οι οργανωτικές και διοικητικές στρατηγικές επιλογές των ελληνικών επιχειρήσεων μετά από συγχωνεύσεις και εξαγορές στη βάση της «φιλοσοφίας» της διαχείρισης απόδοσης (Performance Management)

Η έρευνα μας είχε σκοπό να οριοθετήσει ένα συγκεκριμένο μοντέλο για τον τρόπο εφαρμογής των στρατηγικών και διοικητικών επιλογών της επιχείρησης στη φιλοσοφία της Διαχείρισης της Απόδοσης. Ο σκοπός της συγκεκριμενης διατριβής είναι να περιγράψει την εμφανή και λανθάνουσα συσχέτιση μεταξύ τριών πεδί...

Full description

Saved in:

Bibliographic Details
Main Author:	Τριανταφυλλόπουλος, Ιωάννης
Other Authors:	Κωνσταντόπουλος, Νικόλαος
Language:	Greek
Published:	2015
Subjects:	Εξαγορές και Συγχωνεύσεις Διαχείριση της Απόδοσης Ανθρώπινο δυναμικό Mergers and acquisitions Performance Management Strategy Human resource
Online Access:	http://catalog.lib.aegean.gr/webopac/List.csp?SearchT1=%CF%84%CF%81%CE%B9%CE%B1%CE%BD%CF%84%CE%B1%CF%86%CF%85%CE%BB%CE%BB%CF%8C%CF%80%CE%BF%CF%85%CE%BB%CE%BF%CF%82+%CE%99%CF%89%CE%AC%CE%BD%CE%BD%CE%B7%CF%82&Index1=Keywordsbib&Database=1&SearchMethod=Find_1&SearchTerm1=%CF%84%CF%81%CE%B9%CE%B1%CE%BD%CF%84%CE%B1%CF%86%CF%85%CE%BB%CE%BB%CF%8C%CF%80%CE%BF%CF%85%CE%BB%CE%BF%CF%82+%CE%99%CF%89%CE%AC%CE%BD%CE%BD%CE%B7%CF%82&OpacLanguage=gre&Profile=Default&EncodedRequest=7D2717P12F3D598CBF2E5gmhD95&EncodedQuery=7D2717P12F3D598CBF2E5gmhD95&Source=SysQR&PageType=Start&PreviousList=Level1&WebPageNr=1&NumberToRetrieve=50&WebAction=NewSearch&StartValue=0&RowRepeat=0&ExtraInfo=&SortIndex=Year&SortDirection=-1&Resource=&SavingIndicator=&RestrType=&RestrTerms=&RestrShowAll=&LinkToIndex= http://hdl.handle.net/11610/10825
Tags:	Add Tag No Tags, Be the first to tag this record!

Description
Summary:	Η έρευνα μας είχε σκοπό να οριοθετήσει ένα συγκεκριμένο μοντέλο για τον τρόπο εφαρμογής των στρατηγικών και διοικητικών επιλογών της επιχείρησης στη φιλοσοφία της Διαχείρισης της Απόδοσης. Ο σκοπός της συγκεκριμενης διατριβής είναι να περιγράψει την εμφανή και λανθάνουσα συσχέτιση μεταξύ τριών πεδίων. Του πεδίου των προσδοκιών όταν οι στρατηγικές Διαχείρισης της Απόδοσης πρωτουιοθετούνται σε επιχειρήσεις που έχουν βιώσει εξαγορές και συγχωνεύσεις, του πεδίου της αντίληψης των εργαζομένων σχετικά με τη συμβολή των Ομάδων Διακύβευσης συμφερόντων και του πεδίου της αποτελεσματικής εφαρμογής των Μέτρων Διαχείρισης της Απόδοσης.

Similar Items