Academic Journal
Digital transformation of construction companies based on BIM
| Τίτλος: | Digital transformation of construction companies based on BIM |
|---|---|
| Συγγραφείς: | Chupryna, Kh. |
| Πηγή: | Шляхи підвищення ефективності будівництва в умовах формування ринкових відносин; № 38 (2018): Шляхи підвищення ефективності будівництва в умовах формування ринкових відносин (Економічний); 178-189 Ways to Improve Construction Efficiency; № 38 (2018): Ways to Improve Construction Efficiency (ECONOMICS); 178-189 |
| Στοιχεία εκδότη: | Kyiv National University of Construction and Architecture, 2018. |
| Έτος έκδοσης: | 2018 |
| Θεματικοί όροι: | економічні науки, цифрова трансформація, будівельна організація, інформаційна модель, цифрова стратегія, інвестиційно-будівельні проекти, economics, digital transformation, construction organization, information model, digital strategy, investment and construction projects |
| Περιγραφή: | Based on world experience, the prerequisites and the need for introducing the concept of digital transformation of construction organizations are identified and justified. The characteristic is given to the main obstacles to the digital transformation of construction organizations: transformational, innovative and managerial. The main stages of the formation of a successful digital strategy of a construction organization are formed. To develop a unified vision of the digital transformation of the organization, a radical restructuring of the processes is proposed in order to maximize the benefits of digitalization of activities, staff training and the recruitment of new employees taking into account the requirements for their digital literacy. Спираючись на світовий досвід визначено та обґрунтовано передумови й необхідність упровадження концепції цифрової трансформації будівельних організацій. Виявлено і охарактеризовано основні перешкоди цифрової трансформації будівельних організацій: трансформаційні, інноваційні та управлінські. Сформовано основні етапи формування успішної цифрової стратегії будівельної організації. Для вироблення єдиного бачення цифрової трансформації організації пропонується докорінну перебудову процесів з метою отримання максимальних вигод від цифровізації діяльності, навчання персоналу і набір нових співробітників з урахуванням вимог до їх цифрової грамотності. |
| Τύπος εγγράφου: | Article |
| Περιγραφή αρχείου: | application/pdf |
| Γλώσσα: | Ukrainian |
| ISSN: | 2707-501X 2707-9376 |
| Σύνδεσμος πρόσβασης: | http://ways.knuba.edu.ua/article/view/201536 |
| Rights: | CC BY |
| Αριθμός Καταχώρησης: | edsair.scientific.p..929e2af6f1d3dded1ccfee784eb001a8 |
| Βάση Δεδομένων: | OpenAIRE |
| ISSN: | 2707501X 27079376 |
|---|