Academic Journal
EXPERIMENTAL DETERMINATION OF THE INFLUENCE OF STRESS RESISTANCE ON THE EFFECTIVENESS OF COLLECTIVE ACTIVITY OF THE SSNS OF UKRAINE EMPLOYEES
| Title: | EXPERIMENTAL DETERMINATION OF THE INFLUENCE OF STRESS RESISTANCE ON THE EFFECTIVENESS OF COLLECTIVE ACTIVITY OF THE SSNS OF UKRAINE EMPLOYEES |
|---|---|
| Source: | Bulletin of National Defense University of Ukraine; №3 (85) 2025; 71-82 Вестник Национального университета обороны Украины; №3 (85) 2025; 71-82 Вісник Національного університету оборони України; №3 (85) 2025; 71-82 |
| Publisher Information: | Вісник Національного університету оборони України, 2025. |
| Publication Year: | 2025 |
| Subject Terms: | service team, ефективність колективної діяльності, службовий колектив, задоволеність спільною діяльністю, efficiency of collective activity, професійні завдання, стресостійкість, satisfaction with joint activity, professional tasks, колективна діяльність, stress resistance, collective activity |
| Description: | Introduction. According to the idea of the ascertaining experiment, a study of stress resilience of employees of the SES of Ukraine performing tasks related to elimination of consequences of accidents and disasters and the effectiveness of their collective activity was organised and conducted. The analysis of the substantive characteristics of stress resistance in a sample of employees and the assessment of the effectiveness of their collective activity were carried out on the basis of the above criteria and indicators. Upon completion of the psychodiagnostic testing procedure, the data obtained were checked for correctness of filling, systematised and transferred to spreadsheets with due regard to the divisions. The purpose is determining the impact of stress resistance of SES of Ukraine employees on the effectiveness of their collective activity. Methods - testing, expert survey, methods of mathematical statistics. Originality. Employees of the service team show the highest level of efficiency of collective activity in the implementation of professional tasks at such levels of stress resistance as average and above average. Employees with these levels of stress resistance demonstrate higher satisfaction with joint activities and their results than their colleagues with low levels of stress resistance. Thus, the levels of average and below average stress resistance correspond to identical levels of teamwork effectiveness. This fact indicates that it is possible to increase the effectiveness of collective activity by developing employees' stress resistance. Conclusion. Correlating the indicators of collective performance of employees of service teams with the levels of their stress resistance, it can be concluded that they are interrelated with the main components of stress resistance. Співвідносячи показники колективної діяльності співробітників службових колективів із рівнями їхньої стресостійкості, можна зробити висновки про те, що вони перебувають у взаємозв'язку з основними компонентами стресостійкості. Співробітники службового колективу показують найвищий рівень ефективності колективної діяльності під час реалізації професійних завдань за такими рівнями стресостійкості, як середній і вище за середній. Співробітники із зазначеними рівнями стресостійкості демонструють вищу задоволеність спільною діяльністю та її результатом, ніж їхні коллеги, що мають низький рівень стресостійкості. Отже, рівні стресостійкості середній і нижче за середній відповідають ідентичним рівням ефективності колективної діяльності. Цей факт свідчить про можливість підвищення ефективності колективної діяльності за допомогою розвитку у співробітників стресостійкості. |
| Document Type: | Article |
| File Description: | application/pdf |
| Language: | Ukrainian |
| ISSN: | 2617-6858 2617-6866 |
| Access URL: | http://visnyk.nuou.org.ua/article/view/321957 |
| Rights: | CC BY NC SA |
| Accession Number: | edsair.scientific.p..1a3b6556dc3ef9ef9fdb80decdffc54e |
| Database: | OpenAIRE |
| ISSN: | 26176858 26176866 |
|---|