Academic Journal
View in EDS

Система поддержки принятия решений при выполнении проектов

Bibliographic Details
Title: Система поддержки принятия решений при выполнении проектов
Source: Научные ведомости Белгородского государственного университета. Серия: Экономика. Информатика.
Publisher Information: Федеральное государственное автономное образовательное учреждение высшего образования «Белгородский государственный национальный исследовательский университет», 2015.
Publication Year: 2015
Subject Terms: ПРИНЯТИЕ РЕШЕНИЙ,СППР,ВЫПОЛНЕНИЕ ПРОЕКТОВ,ПРОФЕССИОНАЛЬНО-ЛИЧНОСТНЫЕ КОМПЕТЕНЦИИ,МЕТОД '360 ГРАДУСОВ',МУЛЬТИДОКУМЕНТАЛЬНЫЙ ИНТЕРФЕЙС,ПРОГРАММНАЯ РЕАЛИЗАЦИЯ,DECISION MAKING,DMSS,PROJECTS IMPLEMENTATION,PROFESSIONAL AND PERSONAL COMPETENCIES,METHOD '360 DEGREES',SOFTWARE IMPLEMENTATION,MULTIPLE DOCUMENT INTERFACE
Description: В условиях современного рынка для своевременного и оперативного упорядочения данных о сотрудниках при выполнении проектов на предприятиях всех отраслей и масштабов, а также приема на работу квалифицированных специалистов и назначения сотрудников на вакантные должности в соответствии с их уровнем квалификации и компетенция применяются автоматизированные системы управления персоналом. В работе представлено пошаговое описание процесса разработки системы поддержки принятия решений (СППР) для оценки профессионально-личностных компетенция персонала на базе многокритериальной процедуры оценки по методу «360 градусов». В качестве метода многокритериальной оценки был выбран метод анализа иерархий.В статье приведены результаты проектирования и реализации СППР в виде экранных форм разработанной системы. Разработанная система поддержки принятия решений позволяет получить выходные документы: отчеты о сформированности личностных компетенция работника, его соответствие занимаемой должности путем сравнения с «эталоном» для соответствующей должности, персональный план развития для каждого оцененного сотрудника, индивидуальные отчеты о выполненных работах. Предложенная система управления персоналом предприятия может быть внедрена при соответствующей доработке в организациях с подобным видом деятельности.Resume. In conditions of nowadays market automated personnel management systems for timely and efficient ordering of data on employees during the projects implementation in enterprises of all industries and scales as well as the recruitment and appointment of qualified employees for vacant positions according to their level of qualifications and competences are used. The paper presents a step by step description of the development process of DSS for evaluation of professional and personal competencies of staff on the basis of multicriteria evaluation procedure, which is based on the "360 degrees" method. As a method of multicriteria evaluation, analytical hierarchical procedure was chosen.The paper deals with the automation of the method of "360 degrees" and of accounting of working hours of employees in the company and a description of the developed automated system which is based on the architecture ''''client server". Developed decision making support system allows to get following output documents: reports on the formation of personal competencies of the employee, his compliance to his post by comparison with "standard" for the respective positions, a personal plan of development for each assessed employee, individual reports on performed work. The proposed system of personnel management of the enterprise can be introduced after the appropriate revision in organizations with a similar activity.
Document Type: Article
File Description: text/html
Language: Russian
ISSN: 2411-3808
Access URL: http://cyberleninka.ru/article/n/sistema-podderzhki-prinyatiya-resheniy-pri-vypolnenii-proektov
http://cyberleninka.ru/article_covers/16428527.png
Accession Number: edsair.od......2806..af343339360dae4eefad6bd2e43d3c99
Database: OpenAIRE
FullText Text:
  Availability: 0
CustomLinks:
  – Url: https://explore.openaire.eu/search/publication?articleId=od______2806%3A%3Aaf343339360dae4eefad6bd2e43d3c99
    Name: EDS - OpenAIRE (ns324271)
    Category: fullText
    Text: View record at OpenAIRE
Header DbId: edsair
DbLabel: OpenAIRE
An: edsair.od......2806..af343339360dae4eefad6bd2e43d3c99
RelevancyScore: 778
AccessLevel: 3
PubType: Academic Journal
PubTypeId: academicJournal
PreciseRelevancyScore: 778.456298828125
IllustrationInfo
Items – Name: Title
  Label: Title
  Group: Ti
  Data: Система поддержки принятия решений при выполнении проектов
– Name: TitleSource
  Label: Source
  Group: Src
  Data: <i>Научные ведомости Белгородского государственного университета. Серия: Экономика. Информатика</i>.
– Name: Publisher
  Label: Publisher Information
  Group: PubInfo
  Data: Федеральное государственное автономное образовательное учреждение высшего образования «Белгородский государственный национальный исследовательский университет», 2015.
– Name: DatePubCY
  Label: Publication Year
  Group: Date
  Data: 2015
– Name: Subject
  Label: Subject Terms
  Group: Su
  Data: <searchLink fieldCode="DE" term="%22ПРИНЯТИЕ+РЕШЕНИЙ%2CСППР%2CВЫПОЛНЕНИЕ+ПРОЕКТОВ%2CПРОФЕССИОНАЛЬНО-ЛИЧНОСТНЫЕ+КОМПЕТЕНЦИИ%2CМЕТОД+'360+ГРАДУСОВ'%2CМУЛЬТИДОКУМЕНТАЛЬНЫЙ+ИНТЕРФЕЙС%2CПРОГРАММНАЯ+РЕАЛИЗАЦИЯ%2CDECISION+MAKING%2CDMSS%2CPROJECTS+IMPLEMENTATION%2CPROFESSIONAL+AND+PERSONAL+COMPETENCIES%2CMETHOD+'360+DEGREES'%2CSOFTWARE+IMPLEMENTATION%2CMULTIPLE+DOCUMENT+INTERFACE%22">ПРИНЯТИЕ РЕШЕНИЙ,СППР,ВЫПОЛНЕНИЕ ПРОЕКТОВ,ПРОФЕССИОНАЛЬНО-ЛИЧНОСТНЫЕ КОМПЕТЕНЦИИ,МЕТОД '360 ГРАДУСОВ',МУЛЬТИДОКУМЕНТАЛЬНЫЙ ИНТЕРФЕЙС,ПРОГРАММНАЯ РЕАЛИЗАЦИЯ,DECISION MAKING,DMSS,PROJECTS IMPLEMENTATION,PROFESSIONAL AND PERSONAL COMPETENCIES,METHOD '360 DEGREES',SOFTWARE IMPLEMENTATION,MULTIPLE DOCUMENT INTERFACE</searchLink>
– Name: Abstract
  Label: Description
  Group: Ab
  Data: В условиях современного рынка для своевременного и оперативного упорядочения данных о сотрудниках при выполнении проектов на предприятиях всех отраслей и масштабов, а также приема на работу квалифицированных специалистов и назначения сотрудников на вакантные должности в соответствии с их уровнем квалификации и компетенция применяются автоматизированные системы управления персоналом. В работе представлено пошаговое описание процесса разработки системы поддержки принятия решений (СППР) для оценки профессионально-личностных компетенция персонала на базе многокритериальной процедуры оценки по методу «360 градусов». В качестве метода многокритериальной оценки был выбран метод анализа иерархий.В статье приведены результаты проектирования и реализации СППР в виде экранных форм разработанной системы. Разработанная система поддержки принятия решений позволяет получить выходные документы: отчеты о сформированности личностных компетенция работника, его соответствие занимаемой должности путем сравнения с «эталоном» для соответствующей должности, персональный план развития для каждого оцененного сотрудника, индивидуальные отчеты о выполненных работах. Предложенная система управления персоналом предприятия может быть внедрена при соответствующей доработке в организациях с подобным видом деятельности.Resume. In conditions of nowadays market automated personnel management systems for timely and efficient ordering of data on employees during the projects implementation in enterprises of all industries and scales as well as the recruitment and appointment of qualified employees for vacant positions according to their level of qualifications and competences are used. The paper presents a step by step description of the development process of DSS for evaluation of professional and personal competencies of staff on the basis of multicriteria evaluation procedure, which is based on the "360 degrees" method. As a method of multicriteria evaluation, analytical hierarchical procedure was chosen.The paper deals with the automation of the method of "360 degrees" and of accounting of working hours of employees in the company and a description of the developed automated system which is based on the architecture ''''client server". Developed decision making support system allows to get following output documents: reports on the formation of personal competencies of the employee, his compliance to his post by comparison with "standard" for the respective positions, a personal plan of development for each assessed employee, individual reports on performed work. The proposed system of personnel management of the enterprise can be introduced after the appropriate revision in organizations with a similar activity.
– Name: TypeDocument
  Label: Document Type
  Group: TypDoc
  Data: Article
– Name: Format
  Label: File Description
  Group: SrcInfo
  Data: text/html
– Name: Language
  Label: Language
  Group: Lang
  Data: Russian
– Name: ISSN
  Label: ISSN
  Group: ISSN
  Data: 2411-3808
– Name: URL
  Label: Access URL
  Group: URL
  Data: <link linkTarget="URL" linkTerm="http://cyberleninka.ru/article/n/sistema-podderzhki-prinyatiya-resheniy-pri-vypolnenii-proektov" linkWindow="_blank">http://cyberleninka.ru/article/n/sistema-podderzhki-prinyatiya-resheniy-pri-vypolnenii-proektov</link><br /><link linkTarget="URL" linkTerm="http://cyberleninka.ru/article_covers/16428527.png" linkWindow="_blank">http://cyberleninka.ru/article_covers/16428527.png</link>
– Name: AN
  Label: Accession Number
  Group: ID
  Data: edsair.od......2806..af343339360dae4eefad6bd2e43d3c99
PLink https://search.ebscohost.com/login.aspx?direct=true&site=eds-live&db=edsair&AN=edsair.od......2806..af343339360dae4eefad6bd2e43d3c99
RecordInfo BibRecord:
  BibEntity:
    Languages:
      – Text: Russian
    Subjects:
      – SubjectFull: ПРИНЯТИЕ РЕШЕНИЙ,СППР,ВЫПОЛНЕНИЕ ПРОЕКТОВ,ПРОФЕССИОНАЛЬНО-ЛИЧНОСТНЫЕ КОМПЕТЕНЦИИ,МЕТОД '360 ГРАДУСОВ',МУЛЬТИДОКУМЕНТАЛЬНЫЙ ИНТЕРФЕЙС,ПРОГРАММНАЯ РЕАЛИЗАЦИЯ,DECISION MAKING,DMSS,PROJECTS IMPLEMENTATION,PROFESSIONAL AND PERSONAL COMPETENCIES,METHOD '360 DEGREES',SOFTWARE IMPLEMENTATION,MULTIPLE DOCUMENT INTERFACE
        Type: general
    Titles:
      – TitleFull: Система поддержки принятия решений при выполнении проектов
        Type: main
  BibRelationships:
    IsPartOfRelationships:
      – BibEntity:
          Dates:
            – D: 01
              M: 01
              Type: published
              Y: 2015
          Identifiers:
            – Type: issn-print
              Value: 24113808
            – Type: issn-locals
              Value: edsair
            – Type: issn-locals
              Value: edsairFT
          Titles:
            – TitleFull: Научные ведомости Белгородского государственного университета. Серия: Экономика. Информатика
              Type: main
ResultId 1