Academic Journal

ФАКТОРЫ ФОРМИРОВАНИЯ ОРГАНИЗАЦИОННОЙ КУЛЬТУРЫ КОМПАНИИ

Bibliographic Details
Title: ФАКТОРЫ ФОРМИРОВАНИЯ ОРГАНИЗАЦИОННОЙ КУЛЬТУРЫ КОМПАНИИ
Source: ВОПРОСЫ СТРУКТУРИЗАЦИИ ЭКОНОМИКИ.
Publisher Information: Aprobacia, 2020.
Publication Year: 2020
Subject Terms: индикатор и регулятор поведения, organizational culture, Cultural values, Rites and rituals, функции организационной культуры, Organizational culture functions, формальные и неформальные организационные ценности, Forms of behaviour, индивидуалистская и коллективистская культура организации, The individualist and collectivist culture of the organization, организационная культура, культурные ценности, факторы внешней и внутренней среды организации, формы поведения, Indicator and behavior regulator, Factors of external and internal environment of the organization, Formal and informal organizational values, обряды и ритуалы
Description: В статье рассматриваются функции и факторы формирования организационной культуры компании. Организационная культура является подсистемой управления жизнедеятельностью организации. Формирование и изменение организационной культуры должно осуществляться с учетом факторов, влияющих на нее. Цель сильной и сознательно сформированной организационной культуры - способствовать реализации стратегии организации посредством создания высокоэффективного мотивационного механизма, обеспечивающего высокую организационную эффективность и лояльность персонала организации. The article discusses functions and factors of formation of organizational culture of the company. Organizational culture is a subsystem of organizational life management. The formation and change of organizational culture should be carried out taking into account the factors affecting it. The purpose of a strong and consciously formed organizational culture is to promote the implementation of the organization 's strategy by creating a highly effective motivational mechanism that ensures high organizational efficiency and loyalty of the organization 's staff.
Document Type: Article
Language: Russian
DOI: 10.26159/apr.2019.79.4.035
Accession Number: edsair.doi...........9a75fd42f50dab00a3529a9e9e8c8226
Database: OpenAIRE
Description
DOI:10.26159/apr.2019.79.4.035