Ευέλικτες μορφές εργασίας και διαχείριση ανθρώπινου δυναμικού σε περιόδους κρίσης
Τα τελευταία χρόνια η ανθρωπότητα βίωσε μια μεγάλη χρηματοπιστωτική κρίση η οποία ξεκίνησε από τις Η.Π.Α. και η οποία σταδιακά επηρέασε όλες τις χώρες του κόσμου σε μεγαλύτερο ή μικρότερο βαθμό. Ομοίως, στις αρχές του 2020, ο κόσμος ήρθε αντιμέτωπος με μια ακόμη πρόκληση, αυτή της πανδημίας του ιού...
Αποθηκεύτηκε σε:
| Κύριος συγγραφέας: | Κωνσταντινίδης, Θεόδωρος |
|---|---|
| Άλλοι συγγραφείς: | Ασπρίδης, Γεώργιος |
| Γλώσσα: | el_GR |
| Δημοσίευση: |
2024
|
| Θέματα: | |
| Διαθέσιμο Online: | http://hdl.handle.net/11610/26059 |
| Ετικέτες: |
Προσθήκη ετικέτας
Δεν υπάρχουν, Καταχωρήστε ετικέτα πρώτοι!
|
Παρόμοια τεκμήρια
Παρόμοια τεκμήρια
-
Διερεύνηση των απόψεων των εργαζομένων σε τηλεργασία σχετικά με την προστασία δικαιωμάτων των εργαζομένων
από: Καρέλα, Εύα Μαρία
Δημοσίευση: (2023) -
H τηλεργασία στην εποχή CΟVID-19: απόψεις των στελεχών διοίκησης ανθρωπίνων πόρων
από: Βασιλακοπούλου, Κωνσταντίνα
Δημοσίευση: (2021) -
Εργασιακή ικανοποίηση κατά την περίοδο τηλεργασίας στην εποχή covid-19
από: Theodoropoulou, Christina, κ.ά.
Δημοσίευση: (2023) -
Εκπαίδευση ανθρωπίνου δυναμικού σε επιχειρήσεις φιλοξενίας κατά την περίοδο της πανδημίας του Covid-19: η περίπτωση της Λακωνίας
από: Κανελλόπουλος, Κωνσταντίνος
Δημοσίευση: (2023) -
Η υποστελέχωση των τουριστικών επιχειρήσεων κατά την περίοδο ανάκαμψης από την πανδημία του Covid-19
από: Χλιάρας, Μάριος
Δημοσίευση: (2024)