Διερευνώντας τις αντιλήψεις των εκπαιδευτικών της δευτεροβάθμιας εκπαίδευσης των περιφερειών Δυτικής Μακεδονίας και Δυτικής Ελλάδας, σχετικά με τη διαχείριση κρίσεων στις σχολικές μονάδες τους
Στην εργασία που ακολουθεί έγινε προσπάθεια να μελετηθεί και να καταγραφεί κατά πόσο τα σχολεία που ανήκουν στη Δευτεροβάθμια Εκπαίδευση στις περιφέρειες της Δυτικής Μακεδονίας και Δυτικής Ελλάδας μπορούν να αντιμετωπίσουν κρίσιμες καταστάσεις που μπορεί να συμβούν μέσα στη σχολική μονάδα. Για να μπ...
Saved in:
| Main Author: | |
|---|---|
| Other Authors: | |
| Language: | el_GR |
| Published: |
2023
|
| Subjects: | |
| Online Access: | http://hdl.handle.net/11610/24659 |
| Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
| Summary: | Στην εργασία που ακολουθεί έγινε προσπάθεια να μελετηθεί και να καταγραφεί κατά πόσο τα σχολεία που ανήκουν στη Δευτεροβάθμια Εκπαίδευση στις περιφέρειες της Δυτικής Μακεδονίας και Δυτικής Ελλάδας μπορούν να αντιμετωπίσουν κρίσιμες καταστάσεις που μπορεί να συμβούν μέσα στη σχολική μονάδα. Για να μπορεί κάποιο σχολείο να ανταποκριθεί και να παρέχει ένα περιβάλλον που απορρέει ασφάλεια και υγιεινή θα πρέπει να υπάρχει αγαστή συνεργασία ανάμεσα στους εκπαιδευτικούς με τη βοήθεια των αρμόδιων κρατικών αρχών. Αρχικά έγινε μια επισκόπηση στη ελληνική και ξένη βιβλιογραφία για το θέμα της διαχείρισης των κρίσιμων καταστάσεων μέσα σε ένα σχολείο. Για τη διεξαγωγή της έρευνας ως μέσο χρησιμοποιήθηκε το ανώνυμο ερωτηματολόγιο αφού διαμορφώθηκε κατάλληλα ώστε να αποτυπωθούν οι απόψεις των εκπαιδευτικών αναφορικά με την οργάνωση που υπάρχει σήμερα στα σχολεία για τη διαχείριση των κρίσιμων περιστατικών. Το συμπέρασμα από την έρευνα φαίνεται ότι τα σχολεία έχουν ελλείψεις σε υλικοτεχνικό εξοπλισμό, οι εκπαιδευτικοί δεν διαθέτουν την κατάλληλη επιμόρφωση και εξοικείωση ώστε να μπορούν να αντιμετωπίσουν περιστατικά που θεωρούνται κρίσιμα και οι αρμόδιοι κρατικοί φορείς παρέχουν μηδενική υποστήριξη. Οι εκπαιδευτικοί πιστεύουν ότι το σχολείο είναι ασφαλής εργασιακός χώρος αλλά υπάρχουν ελλείψεις κυρίως χρημάτων και εξοπλισμού ώστε να αποτελεί και πραγματικά ένα εργασιακό περιβάλλον που εμπνέει εμπιστοσύνη και ασφάλεια. Υπάρχει μια πρώιμη κουλτούρα πρόληψης αλλά υπάρχουν πολλά περιθώρια βελτίωσης. |
|---|