Η επίδραση του νέου δημοσίου μάνατζμεντ στην ελληνική δημόσια διοίκηση

Ξεκινώντας την ανάλυση, είναι αναγκαίο να αποσαφηνιστούν οι έννοιες της «δημόσιας διοίκησης» και του «Νέου Δημόσιου Μάνατζμεντ». Η «δημόσια διοίκηση» αναφέρεται στο σύνολο των διοικητικών μηχανισμών ή οργανισμών του Κράτους, οι οποίοι αναπτύσσουν τη δραστηριότητά τους στο κεντρικό, περιφερειακό...

Πλήρης περιγραφή

Αποθηκεύτηκε σε:
Λεπτομέρειες βιβλιογραφικής εγγραφής
Κύριος συγγραφέας: Κυδώνης, Γεώργιος
Άλλοι συγγραφείς: Ρωσσίδης, Ιωάννης
Γλώσσα:el_GR
Δημοσίευση: 2022
Θέματα:
Διαθέσιμο Online:http://hdl.handle.net/11610/24128
Ετικέτες: Προσθήκη ετικέτας
Δεν υπάρχουν, Καταχωρήστε ετικέτα πρώτοι!
_version_ 1828461340428075008
author Κυδώνης, Γεώργιος
author2 Ρωσσίδης, Ιωάννης
author_facet Ρωσσίδης, Ιωάννης
Κυδώνης, Γεώργιος
author_sort Κυδώνης, Γεώργιος
collection DSpace
description Ξεκινώντας την ανάλυση, είναι αναγκαίο να αποσαφηνιστούν οι έννοιες της «δημόσιας διοίκησης» και του «Νέου Δημόσιου Μάνατζμεντ». Η «δημόσια διοίκηση» αναφέρεται στο σύνολο των διοικητικών μηχανισμών ή οργανισμών του Κράτους, οι οποίοι αναπτύσσουν τη δραστηριότητά τους στο κεντρικό, περιφερειακό και τοπικό επίπεδο και είναι αρμόδιοι για την εφαρμογή των νόμων και των προγραμμάτων της δημόσιας πολιτικής, όπως αυτά καθορίζονται και οριστικοποιούνται σε τελικό στάδιο από την εκάστοτε πολιτική ηγεσία. Σύμφωνα με τον Λ. Μπαμπαλιούτα, η δημόσια διοίκηση αποτελεί τη δομή του κράτους, που έχει ως σκοπό την υλοποίηση του κρατικού καταναγκασμού και κύριο γνώρισμά της είναι η άσκηση εξουσίας. Σύμφωνα με τους Stephen P. Robbins, «το Management, αποτελεί τη διαδικασία διεκπεραίωσης των απαιτούμενων εργασιών, αποτελεσματικά και αποδοτικά, μέσω άλλων ανθρώπων και σε συνεργασία με αυτούς». Οι μεταρρυθμίσεις εμφανίζονται πλέον ως μονόδρομος στην περίπτωση της ελληνικής δημόσιας διοίκησης. Το νέο μεταρρυθμιστικό κύμα που έγινε γνωστό και ως «Νέο Δημόσιο Μάνατζμεντ, αποτελεί τη νέα φιλοσοφία στη διοίκηση των δημοσίων οργανισμών τα τελευταία χρόνια σε πολλές χώρες του εξωτερικού αλλά και στην Ελλάδα. Οι βασικές αξίες που διέπουν αυτή τη νέα τάση είναι: η οικονομικότητα (economy), η αποδοτικότητα (efficiency) και η αποτελεσματικότητα (effectiveness). Η αποτελεσματικότητα είναι η τρίτη βασική αξία που συναντάται στις μεταρρυθμίσεις για την λειτουργία του Νέου Δημόσιου Μάνατζμεντ. «Η αποτελεσματικότητα είναι συστατικό στοιχείο της αποδοτικότητας και επικεντρώνεται στο κατά πόσο μια πολιτική ή ένα πρόγραμμα επιτυγχάνει τους στόχους του» (Λαδή και Νταλάκου, 2013).
id oai:hellanicus.lib.aegean.gr:11610-24128
institution Hellanicus
language el_GR
publishDate 2022
record_format dspace
spelling oai:hellanicus.lib.aegean.gr:11610-241282022-07-11T10:11:55Z Η επίδραση του νέου δημοσίου μάνατζμεντ στην ελληνική δημόσια διοίκηση Κυδώνης, Γεώργιος Ρωσσίδης, Ιωάννης Οικονομική και Διοίκηση για Μηχανικούς efficiency organization management public administration αποτελεσματικότητα δημόσιο διακυβέρνηση Management Organization Public administration Administrative law Political science Ξεκινώντας την ανάλυση, είναι αναγκαίο να αποσαφηνιστούν οι έννοιες της «δημόσιας διοίκησης» και του «Νέου Δημόσιου Μάνατζμεντ». Η «δημόσια διοίκηση» αναφέρεται στο σύνολο των διοικητικών μηχανισμών ή οργανισμών του Κράτους, οι οποίοι αναπτύσσουν τη δραστηριότητά τους στο κεντρικό, περιφερειακό και τοπικό επίπεδο και είναι αρμόδιοι για την εφαρμογή των νόμων και των προγραμμάτων της δημόσιας πολιτικής, όπως αυτά καθορίζονται και οριστικοποιούνται σε τελικό στάδιο από την εκάστοτε πολιτική ηγεσία. Σύμφωνα με τον Λ. Μπαμπαλιούτα, η δημόσια διοίκηση αποτελεί τη δομή του κράτους, που έχει ως σκοπό την υλοποίηση του κρατικού καταναγκασμού και κύριο γνώρισμά της είναι η άσκηση εξουσίας. Σύμφωνα με τους Stephen P. Robbins, «το Management, αποτελεί τη διαδικασία διεκπεραίωσης των απαιτούμενων εργασιών, αποτελεσματικά και αποδοτικά, μέσω άλλων ανθρώπων και σε συνεργασία με αυτούς». Οι μεταρρυθμίσεις εμφανίζονται πλέον ως μονόδρομος στην περίπτωση της ελληνικής δημόσιας διοίκησης. Το νέο μεταρρυθμιστικό κύμα που έγινε γνωστό και ως «Νέο Δημόσιο Μάνατζμεντ, αποτελεί τη νέα φιλοσοφία στη διοίκηση των δημοσίων οργανισμών τα τελευταία χρόνια σε πολλές χώρες του εξωτερικού αλλά και στην Ελλάδα. Οι βασικές αξίες που διέπουν αυτή τη νέα τάση είναι: η οικονομικότητα (economy), η αποδοτικότητα (efficiency) και η αποτελεσματικότητα (effectiveness). Η αποτελεσματικότητα είναι η τρίτη βασική αξία που συναντάται στις μεταρρυθμίσεις για την λειτουργία του Νέου Δημόσιου Μάνατζμεντ. «Η αποτελεσματικότητα είναι συστατικό στοιχείο της αποδοτικότητας και επικεντρώνεται στο κατά πόσο μια πολιτική ή ένα πρόγραμμα επιτυγχάνει τους στόχους του» (Λαδή και Νταλάκου, 2013). 2022-07-07T11:39:22Z 2022-07-07T11:39:22Z 2021-11-03 http://hdl.handle.net/11610/24128 el_GR CC0 1.0 Παγκόσμια http://creativecommons.org/publicdomain/zero/1.0/ 98 σ. application/pdf Χίος
spellingShingle efficiency
organization
management
public administration
αποτελεσματικότητα
δημόσιο
διακυβέρνηση
Management
Organization
Public administration
Administrative law
Political science
Κυδώνης, Γεώργιος
Η επίδραση του νέου δημοσίου μάνατζμεντ στην ελληνική δημόσια διοίκηση
title Η επίδραση του νέου δημοσίου μάνατζμεντ στην ελληνική δημόσια διοίκηση
title_full Η επίδραση του νέου δημοσίου μάνατζμεντ στην ελληνική δημόσια διοίκηση
title_fullStr Η επίδραση του νέου δημοσίου μάνατζμεντ στην ελληνική δημόσια διοίκηση
title_full_unstemmed Η επίδραση του νέου δημοσίου μάνατζμεντ στην ελληνική δημόσια διοίκηση
title_short Η επίδραση του νέου δημοσίου μάνατζμεντ στην ελληνική δημόσια διοίκηση
title_sort η επίδραση του νέου δημοσίου μάνατζμεντ στην ελληνική δημόσια διοίκηση
topic efficiency
organization
management
public administration
αποτελεσματικότητα
δημόσιο
διακυβέρνηση
Management
Organization
Public administration
Administrative law
Political science
url http://hdl.handle.net/11610/24128
work_keys_str_mv AT kydōnēsgeōrgios ēepidrasētouneoudēmosioumanatzmentstēnellēnikēdēmosiadioikēsē