Ανάπτυξη προσωπικού και διαχείριση κρίσεων σε σχολικές μονάδες: μια εμπειρική μελέτη με βάση την συστημική θεωρία

Η διαχείριση περιστασιακών κρίσεων ανήκει στο τομέα ανάπτυξης και βελτίωσης κάθε οργανισμού σχολικού και μη. Το ανθρώπινο στοιχείο είναι αυτό που αποτελεί τον παράγοντα διαβίωσης του οργανισμού που συμμετέχει και κατ’ επέκταση οφείλει να είναι όσο το δυνατόν πιο εξοικειωμένο και προετοιμασμένο γι...

Full description

Saved in:
Bibliographic Details
Main Author: Ζαράνη, Σπυριδούλα-Ευαγγελία
Other Authors: Κοντάκος, Αναστάσιος
Language:el_GR
Published: 2021
Subjects:
Online Access:http://hdl.handle.net/11610/22623
Tags: Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
_version_ 1828461303455285248
author Ζαράνη, Σπυριδούλα-Ευαγγελία
author2 Κοντάκος, Αναστάσιος
author_facet Κοντάκος, Αναστάσιος
Ζαράνη, Σπυριδούλα-Ευαγγελία
author_sort Ζαράνη, Σπυριδούλα-Ευαγγελία
collection DSpace
description Η διαχείριση περιστασιακών κρίσεων ανήκει στο τομέα ανάπτυξης και βελτίωσης κάθε οργανισμού σχολικού και μη. Το ανθρώπινο στοιχείο είναι αυτό που αποτελεί τον παράγοντα διαβίωσης του οργανισμού που συμμετέχει και κατ’ επέκταση οφείλει να είναι όσο το δυνατόν πιο εξοικειωμένο και προετοιμασμένο για κάθε δυνατή απειλή γύρω από τον οργανισμό του . Στα πλαίσια της συστημικής θεωρίας η παρούσα εργασία επιχειρεί την θεωρητική κατανόηση της λειτουργικότητας της σχολικής μονάδας ως ανεξάρτητου και ευφυούς συστήματος με την προσθήκη της διαχείρισης κρίσεων σαν ζωτικό κομμάτι του οργανισμού. Παρουσιάζεται βιβλιογραφικά η βασική θεωρία των κρίσεων, ο διαχωρισμός των κρίσεων και η πιθανή δράση των εκπαιδευτικών έναντι στην κρίση. Αναλύεται και συσχετίζεται ο παράγοντας του εκπαιδευτικού προσωπικού με την διαχείριση των περιστασιακών κρίσεων. Μέσα από έρευνα με ερωτηματολόγιο στα πλαίσια εμπειρικής έρευνας, επιχειρείται η χαρτογράφηση της ισχύουσας κατάστασης σήμερα και η διερεύνηση της τάσης των εκπαιδευτικών απέναντι στο ζήτημα της διαχείρισης περιστασιακών κρίσεων και της ανάπτυξης του προσωπικού. Λέξεις Κλειδιά : Ανάπτυξη Προσωπικού , Διαχείριση Περιστασιακών Κρίσεων , Πολύπλοκα Συστήματα
id oai:hellanicus.lib.aegean.gr:11610-22623
institution Hellanicus
language el_GR
publishDate 2021
record_format dspace
spelling oai:hellanicus.lib.aegean.gr:11610-226232021-11-23T11:01:11Z Ανάπτυξη προσωπικού και διαχείριση κρίσεων σε σχολικές μονάδες: μια εμπειρική μελέτη με βάση την συστημική θεωρία Staff development and crisis management in school units: an empirical research based on systematic theory Ζαράνη, Σπυριδούλα-Ευαγγελία Κοντάκος, Αναστάσιος Μοντέλα Σχεδιασμού και Ανάπτυξης Εκπαιδευτικών Μονάδων διαχείριση κρίσεων ανθρώπινο δυναμικό επιμόρφωση crisis management human resources education School personnel management School crisis management Interpersonal relations School psychology System theory Social systems Η διαχείριση περιστασιακών κρίσεων ανήκει στο τομέα ανάπτυξης και βελτίωσης κάθε οργανισμού σχολικού και μη. Το ανθρώπινο στοιχείο είναι αυτό που αποτελεί τον παράγοντα διαβίωσης του οργανισμού που συμμετέχει και κατ’ επέκταση οφείλει να είναι όσο το δυνατόν πιο εξοικειωμένο και προετοιμασμένο για κάθε δυνατή απειλή γύρω από τον οργανισμό του . Στα πλαίσια της συστημικής θεωρίας η παρούσα εργασία επιχειρεί την θεωρητική κατανόηση της λειτουργικότητας της σχολικής μονάδας ως ανεξάρτητου και ευφυούς συστήματος με την προσθήκη της διαχείρισης κρίσεων σαν ζωτικό κομμάτι του οργανισμού. Παρουσιάζεται βιβλιογραφικά η βασική θεωρία των κρίσεων, ο διαχωρισμός των κρίσεων και η πιθανή δράση των εκπαιδευτικών έναντι στην κρίση. Αναλύεται και συσχετίζεται ο παράγοντας του εκπαιδευτικού προσωπικού με την διαχείριση των περιστασιακών κρίσεων. Μέσα από έρευνα με ερωτηματολόγιο στα πλαίσια εμπειρικής έρευνας, επιχειρείται η χαρτογράφηση της ισχύουσας κατάστασης σήμερα και η διερεύνηση της τάσης των εκπαιδευτικών απέναντι στο ζήτημα της διαχείρισης περιστασιακών κρίσεων και της ανάπτυξης του προσωπικού. Λέξεις Κλειδιά : Ανάπτυξη Προσωπικού , Διαχείριση Περιστασιακών Κρίσεων , Πολύπλοκα Συστήματα Occasional crisis management belongs to the development and improvement of every school and non-school organization. The human element is what is the living factor of the organism that participates and consequently it must be as familiar as possible and prepared for any possible threat around its organism. In the context of systemic theory, the present work attempts the theoretical understanding of the functionality of the school unit as an independent and intelligent system by adding crisis management as a vital part of the organization. The basic theory of crises, the separation of crises and the possible action of teachers against the crisis are presented in the literature. The teaching staff factor is analyzed and correlated with the management of occasional crises. Through a questionnaire survey in the context of an empirical research, an attempt is made to map the current situation and to investigate the teachers' tendency towards the issue of occasional crisis management and staff development. Keywords: Staff Development, Occasional Crisis Management, Complex Systems 2021-11-22T13:10:50Z 2021-11-22T13:10:50Z 2021-02 http://hdl.handle.net/11610/22623 el_GR Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 Διεθνές http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/ 140 σ. application/pdf Ρόδος
spellingShingle διαχείριση κρίσεων
ανθρώπινο δυναμικό
επιμόρφωση
crisis management
human resources
education
School personnel management
School crisis management
Interpersonal relations
School psychology
System theory
Social systems
Ζαράνη, Σπυριδούλα-Ευαγγελία
Ανάπτυξη προσωπικού και διαχείριση κρίσεων σε σχολικές μονάδες: μια εμπειρική μελέτη με βάση την συστημική θεωρία
title Ανάπτυξη προσωπικού και διαχείριση κρίσεων σε σχολικές μονάδες: μια εμπειρική μελέτη με βάση την συστημική θεωρία
title_full Ανάπτυξη προσωπικού και διαχείριση κρίσεων σε σχολικές μονάδες: μια εμπειρική μελέτη με βάση την συστημική θεωρία
title_fullStr Ανάπτυξη προσωπικού και διαχείριση κρίσεων σε σχολικές μονάδες: μια εμπειρική μελέτη με βάση την συστημική θεωρία
title_full_unstemmed Ανάπτυξη προσωπικού και διαχείριση κρίσεων σε σχολικές μονάδες: μια εμπειρική μελέτη με βάση την συστημική θεωρία
title_short Ανάπτυξη προσωπικού και διαχείριση κρίσεων σε σχολικές μονάδες: μια εμπειρική μελέτη με βάση την συστημική θεωρία
title_sort ανάπτυξη προσωπικού και διαχείριση κρίσεων σε σχολικές μονάδες μια εμπειρική μελέτη με βάση την συστημική θεωρία
topic διαχείριση κρίσεων
ανθρώπινο δυναμικό
επιμόρφωση
crisis management
human resources
education
School personnel management
School crisis management
Interpersonal relations
School psychology
System theory
Social systems
url http://hdl.handle.net/11610/22623
work_keys_str_mv AT zaranēspyridoulaeuangelia anaptyxēprosōpikoukaidiacheirisēkriseōnsescholikesmonadesmiaempeirikēmeletēmebasētēnsystēmikētheōria
AT zaranēspyridoulaeuangelia staffdevelopmentandcrisismanagementinschoolunitsanempiricalresearchbasedonsystematictheory