Φύλο και τουρισμός

Στόχος της παρούσας έρευνας με τίτλο «ΦΥΛΟ ΚΑΙ ΤΟΥΡΙΣΜΟΣ: ΟΙ ΓΥΝΑΙΚΕΣ ΣΤΟ TOP MANAGEMENT ΤΗΣ ΞΕΝΟΔΟΧΙΑΣ ΣΤΗ ΡΟΔΟ» είναι να εξετάσει κατά πόσο ο κλάδος της ξενοδοχίας προσφέρει ίσες ευκαιρίες απασχόλησης για τους άνδρες και τις γυναίκες. Ειδικότερος σκοπός είναι να ερευνηθεί ποιες ευκαιρίες απασχόλη...

Πλήρης περιγραφή

Αποθηκεύτηκε σε:
Λεπτομέρειες βιβλιογραφικής εγγραφής
Κύριος συγγραφέας: Γκαρτζώνης, Δημήτρης
Άλλοι συγγραφείς: Γκασούκα, Μαρία
Γλώσσα:el_GR
Δημοσίευση: 2017
Θέματα:
Διαθέσιμο Online:https://vsmart.lib.aegean.gr/webopac/List.csp?SearchT1=%CE%93%CE%BA%CE%B1%CF%81%CF%84%CE%B6%CF%8E%CE%BD%CE%B7%CF%82&Index1=Keywordsbib&Database=1&SearchMethod=Find_1&SearchTerm1=%CE%93%CE%BA%CE%B1%CF%81%CF%84%CE%B6%CF%8E%CE%BD%CE%B7%CF%82&OpacLanguage=gre&Profile=Default&EncodedRequest=U*D7*EF*ED*85*E5*9B*B3*85*29*97q*A7o6*0E&EncodedQuery=U*D7*EF*ED*85*E5*9B*B3*85*29*97q*A7o6*0E&Source=SysQR&PageType=Start&PreviousList=RecordListFind&WebPageNr=1&NumberToRetrieve=50&WebAction=NewSearch&StartValue=0&RowRepeat=0&ExtraInfo=&SortIndex=Year&SortDirection=-1&Resource=&SavingIndicator=&RestrType=&RestrTerms=&RestrShowAll=&LinkToIndex=
http://hdl.handle.net/11610/17161
Ετικέτες: Προσθήκη ετικέτας
Δεν υπάρχουν, Καταχωρήστε ετικέτα πρώτοι!
_version_ 1828462131880656896
author Γκαρτζώνης, Δημήτρης
author2 Γκασούκα, Μαρία
author_facet Γκασούκα, Μαρία
Γκαρτζώνης, Δημήτρης
author_sort Γκαρτζώνης, Δημήτρης
collection DSpace
description Στόχος της παρούσας έρευνας με τίτλο «ΦΥΛΟ ΚΑΙ ΤΟΥΡΙΣΜΟΣ: ΟΙ ΓΥΝΑΙΚΕΣ ΣΤΟ TOP MANAGEMENT ΤΗΣ ΞΕΝΟΔΟΧΙΑΣ ΣΤΗ ΡΟΔΟ» είναι να εξετάσει κατά πόσο ο κλάδος της ξενοδοχίας προσφέρει ίσες ευκαιρίες απασχόλησης για τους άνδρες και τις γυναίκες. Ειδικότερος σκοπός είναι να ερευνηθεί ποιες ευκαιρίες απασχόλησης παρουσιάζονται στην ξενοδοχία για τις γυναίκες και κατά πόσο αυτές μπορούν να ανελιχθούν στο top management. Μετά από την θεωρητική ανάλυση των εμποδίων στην επαγγελματική ανέλιξη των γυναικών γενικά και ειδικά στον κλάδο του τουρισμού, η εργασία εστιάζει στον ξενοδοχειακό κλάδο της Ρόδου, που είναι από τα νησιά με το μεγαλύτερο ξενοδοχειακό δυναμικό στην Ελλάδα, (συνολικά 450 ξενοδοχεία διαφόρων κατηγοριών και 150.000 κλίνες) αναζητώντας να αναδειχθεί αν υπάρχουν έμφυλες διακρίσεις στους χώρους εργασίας και αν τελικά οι γυναίκες εργαζόμενες έχουν ίσες ευκαιρίες προαγωγής στα κέντρα λήψης οικονομικών αποφάσεων με τους άνδρες συναδέλφους τους. Επαρκούν τα τυπικά προσόντα για την προαγωγή των γυναικών; Προσκρούουν τα τυπικά προσόντα στην ανέλιξη λόγω του γυναικείου φύλου. Για τη διερεύνηση των ερωτημάτων αυτών πραγματοποιήθηκαν δυο έρευνες, μία με εργαζόμενες και μια με ξενοδόχους του νησιού. Και οι δυο ήταν ποιοτικές, με εργαλείο την ημιδομημένη συνέντευξη. Διαπιστώνεται ότι ο κλάδος της ξενοδοχίας στη Ρόδο δεν προσφέρει ίσες ευκαιρίες απασχόλησης για τους άνδρες και τις γυναίκες και συγκεκριμένα οι γυναίκες εργαζόμενες δεν έχουν τις ίδιες δυνατότητες με τους άνδρες συναδέλφους τους να ανελιχθούν στα κέντρα λήψης των οικονομικών αποφάσεων ή στο top management.
id oai:hellanicus.lib.aegean.gr:11610-17161
institution Hellanicus
language el_GR
publishDate 2017
record_format dspace
spelling oai:hellanicus.lib.aegean.gr:11610-171612025-02-08T02:02:43Z Φύλο και τουρισμός Γκαρτζώνης, Δημήτρης Γκασούκα, Μαρία Νέες Μορφές Εκπαίδευσης και Μάθησης Φύλο Τουρισμός Γυναίκες Φυλετικές διακρίσεις Ξενοδοχεία Top management womens Tourism Tourism (URL: http://id.loc.gov/authorities/subjects/sh85136255) Women's rights (URL: http://id.loc.gov/authorities/subjects/sh85147765) Sex discrimination in employment (URL: http://id.loc.gov/authorities/subjects/sh85120602) Στόχος της παρούσας έρευνας με τίτλο «ΦΥΛΟ ΚΑΙ ΤΟΥΡΙΣΜΟΣ: ΟΙ ΓΥΝΑΙΚΕΣ ΣΤΟ TOP MANAGEMENT ΤΗΣ ΞΕΝΟΔΟΧΙΑΣ ΣΤΗ ΡΟΔΟ» είναι να εξετάσει κατά πόσο ο κλάδος της ξενοδοχίας προσφέρει ίσες ευκαιρίες απασχόλησης για τους άνδρες και τις γυναίκες. Ειδικότερος σκοπός είναι να ερευνηθεί ποιες ευκαιρίες απασχόλησης παρουσιάζονται στην ξενοδοχία για τις γυναίκες και κατά πόσο αυτές μπορούν να ανελιχθούν στο top management. Μετά από την θεωρητική ανάλυση των εμποδίων στην επαγγελματική ανέλιξη των γυναικών γενικά και ειδικά στον κλάδο του τουρισμού, η εργασία εστιάζει στον ξενοδοχειακό κλάδο της Ρόδου, που είναι από τα νησιά με το μεγαλύτερο ξενοδοχειακό δυναμικό στην Ελλάδα, (συνολικά 450 ξενοδοχεία διαφόρων κατηγοριών και 150.000 κλίνες) αναζητώντας να αναδειχθεί αν υπάρχουν έμφυλες διακρίσεις στους χώρους εργασίας και αν τελικά οι γυναίκες εργαζόμενες έχουν ίσες ευκαιρίες προαγωγής στα κέντρα λήψης οικονομικών αποφάσεων με τους άνδρες συναδέλφους τους. Επαρκούν τα τυπικά προσόντα για την προαγωγή των γυναικών; Προσκρούουν τα τυπικά προσόντα στην ανέλιξη λόγω του γυναικείου φύλου. Για τη διερεύνηση των ερωτημάτων αυτών πραγματοποιήθηκαν δυο έρευνες, μία με εργαζόμενες και μια με ξενοδόχους του νησιού. Και οι δυο ήταν ποιοτικές, με εργαλείο την ημιδομημένη συνέντευξη. Διαπιστώνεται ότι ο κλάδος της ξενοδοχίας στη Ρόδο δεν προσφέρει ίσες ευκαιρίες απασχόλησης για τους άνδρες και τις γυναίκες και συγκεκριμένα οι γυναίκες εργαζόμενες δεν έχουν τις ίδιες δυνατότητες με τους άνδρες συναδέλφους τους να ανελιχθούν στα κέντρα λήψης των οικονομικών αποφάσεων ή στο top management. 2017-02-17T12:10:30Z 2017-02-17T12:10:30Z 2016-10-30 https://vsmart.lib.aegean.gr/webopac/List.csp?SearchT1=%CE%93%CE%BA%CE%B1%CF%81%CF%84%CE%B6%CF%8E%CE%BD%CE%B7%CF%82&Index1=Keywordsbib&Database=1&SearchMethod=Find_1&SearchTerm1=%CE%93%CE%BA%CE%B1%CF%81%CF%84%CE%B6%CF%8E%CE%BD%CE%B7%CF%82&OpacLanguage=gre&Profile=Default&EncodedRequest=U*D7*EF*ED*85*E5*9B*B3*85*29*97q*A7o6*0E&EncodedQuery=U*D7*EF*ED*85*E5*9B*B3*85*29*97q*A7o6*0E&Source=SysQR&PageType=Start&PreviousList=RecordListFind&WebPageNr=1&NumberToRetrieve=50&WebAction=NewSearch&StartValue=0&RowRepeat=0&ExtraInfo=&SortIndex=Year&SortDirection=-1&Resource=&SavingIndicator=&RestrType=&RestrTerms=&RestrShowAll=&LinkToIndex= http://hdl.handle.net/11610/17161 el_GR Default License 104 σ. application/pdf Ρόδος
spellingShingle Φύλο
Τουρισμός
Γυναίκες
Φυλετικές διακρίσεις
Ξενοδοχεία
Top management
womens
Tourism
Tourism (URL: http://id.loc.gov/authorities/subjects/sh85136255)
Women's rights (URL: http://id.loc.gov/authorities/subjects/sh85147765)
Sex discrimination in employment (URL: http://id.loc.gov/authorities/subjects/sh85120602)
Γκαρτζώνης, Δημήτρης
Φύλο και τουρισμός
title Φύλο και τουρισμός
title_full Φύλο και τουρισμός
title_fullStr Φύλο και τουρισμός
title_full_unstemmed Φύλο και τουρισμός
title_short Φύλο και τουρισμός
title_sort φύλο και τουρισμός
topic Φύλο
Τουρισμός
Γυναίκες
Φυλετικές διακρίσεις
Ξενοδοχεία
Top management
womens
Tourism
Tourism (URL: http://id.loc.gov/authorities/subjects/sh85136255)
Women's rights (URL: http://id.loc.gov/authorities/subjects/sh85147765)
Sex discrimination in employment (URL: http://id.loc.gov/authorities/subjects/sh85120602)
url https://vsmart.lib.aegean.gr/webopac/List.csp?SearchT1=%CE%93%CE%BA%CE%B1%CF%81%CF%84%CE%B6%CF%8E%CE%BD%CE%B7%CF%82&Index1=Keywordsbib&Database=1&SearchMethod=Find_1&SearchTerm1=%CE%93%CE%BA%CE%B1%CF%81%CF%84%CE%B6%CF%8E%CE%BD%CE%B7%CF%82&OpacLanguage=gre&Profile=Default&EncodedRequest=U*D7*EF*ED*85*E5*9B*B3*85*29*97q*A7o6*0E&EncodedQuery=U*D7*EF*ED*85*E5*9B*B3*85*29*97q*A7o6*0E&Source=SysQR&PageType=Start&PreviousList=RecordListFind&WebPageNr=1&NumberToRetrieve=50&WebAction=NewSearch&StartValue=0&RowRepeat=0&ExtraInfo=&SortIndex=Year&SortDirection=-1&Resource=&SavingIndicator=&RestrType=&RestrTerms=&RestrShowAll=&LinkToIndex=
http://hdl.handle.net/11610/17161
work_keys_str_mv AT nkartzōnēsdēmētrēs phylokaitourismos