Is flatter better? : delayering the management hierarchy

Αποθηκεύτηκε σε:

Λεπτομέρειες βιβλιογραφικής εγγραφής
Κύριος συγγραφέας:	Kettley, Polly
Συγγραφή απο Οργανισμό/Αρχή:	Institute for Employment Studies
Μορφή:	Βιβλίο
Γλώσσα:	English
Δημοσίευση:	Brighton : Institute for Employment Studies, 1995
Σειρά:	Report (Institute for Employment Studies) ; report 290
Θέματα:	Management.
Ετικέτες:	Προσθήκη ετικέτας Δεν υπάρχουν, Καταχωρήστε ετικέτα πρώτοι!

MARC


LEADER	00000nam a2200000 i 4500
001	1/62705
008	980623s1995 eng d
020			\|a 1851842160
035			\|l 10029125
040			\|a GR-MY-UA \|b gre \|e aacr
041	0		\|a eng
082	0		\|a 658
100	1		\|a Kettley, Polly.
245	1	0	\|a Is flatter better? : \|b delayering the management hierarchy / \|c Polly Kettley ; Institute for Employment Studies
260			\|a Brighton : \|b Institute for Employment Studies, \|c 1995
300			\|a viii, 61 p.
490	1		\|a Report (Institute for Employment Studies) \|v ; report 290
504			\|a Includes bibliography
650	0	0	\|a Management.
710	2		\|a Institute for Employment Studies.
830		0	\|a Report (Institute for Employment Studies) \|v ; report 290
852			\|a INST \|b CHIOS \|e 19980623 \|h 658 KET \|p 005200016088 \|q 005200016088 \|t BK \|y 0
901			\|a BIBL-1998-2
909			\|a Χ \|b 054391
922			\|a 2ΕΛΗ \|b 199803 \|c ΤΔΕ \|d ΠΑΠΑΣΩΤΗΡΙΟΥ