Reengineering human resources

Αποθηκεύτηκε σε:

Λεπτομέρειες βιβλιογραφικής εγγραφής
Κύριος συγγραφέας:	Spencer, Lyle M.
Συγγραφή απο Οργανισμό/Αρχή:	Hay McBer Center for Research & Technology
Μορφή:	Βιβλίο
Γλώσσα:	English
Δημοσίευση:	New York : John Wiley & Sons, c1995
Θέματα:	Human capital. Information technology. Technological innovations > Management. Personnel management. Organizational change.
Ετικέτες:	Προσθήκη ετικέτας Δεν υπάρχουν, Καταχωρήστε ετικέτα πρώτοι!

MARC


LEADER	00000nam a2200000 i 4500
001	1/55161
008	980410s1995 eng d
020			\|a 0471015350
035			\|l 10027803
040			\|a GR-MY-UA \|b gre \|e aacr
041	0		\|a eng
082	0		\|a 658.3
100	1		\|a Spencer, Lyle M.
110	2		\|a Hay McBer Center for Research & Technology.
245	1	0	\|a Reengineering human resources / \|c Lyle M. Spencer
260			\|a New York : \|b John Wiley & Sons, \|c c1995
300			\|a xiv, 238 p.
504			\|a Includes bibliography and index
650	0	0	\|a Human capital.
650	0	0	\|a Information technology.
650	0	0	\|a Technological innovations \|x Management.
650	0	0	\|a Personnel management.
650	0	0	\|a Organizational change.
852			\|a INST \|b CHIOS \|e 19980410 \|h 658.3 SPE \|p 005200009550 \|q 005200009550 \|t BK \|y 0
901			\|a BIBL-1998-1
909			\|a Χ \|b 054443
922			\|a 2ΕΛΗ \|b 199803 \|c ΤΔΕ \|d ΠΑΠΑΣΩΤΗΡΙΟΥ