Η θεωρία της οργανωσιακής αλλαγής πτυχιακή εργασία
Αποθηκεύτηκε σε:
| Κύριος συγγραφέας: | |
|---|---|
| Συγγραφή απο Οργανισμό/Αρχή: | |
| Άλλοι συγγραφείς: | |
| Μορφή: | Thesis Βιβλίο |
| Γλώσσα: | Greek |
| Δημοσίευση: |
2012
|
| Θέματα: | |
| Διαθέσιμο Online: | http://hdl.handle.net/11610/6530 |
| Ετικέτες: |
Προσθήκη ετικέτας
Δεν υπάρχουν, Καταχωρήστε ετικέτα πρώτοι!
|
MARC
| LEADER | 00000cam a2200000 i 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 1/36555 | ||
| 008 | 130925s2012 gre d | ||
| 035 | |l 10115665 | ||
| 040 | |a GR-MY-UA |b gre |e aacr | ||
| 041 | 0 | |a gre | |
| 082 | 0 | |a 647.9449582 |2 (22) | |
| 100 | 1 | |a Καρνουπάκης, Κωνσταντίνος. | |
| 245 | 1 | 2 | |a Η θεωρία της οργανωσιακής αλλαγής / ανάπτυξης του Chris Argyris. Μελέτη περίπτωσης οργανωμένων ξενοδοχειων νομού Χίου : |b πτυχιακή εργασία / |c Κωνσταντίνος Καρνουπάκης ; επιβλέπων καθηγητής Θεόδωρος Σταυρινούδης |
| 260 | |c 2012 | ||
| 300 | |a 141 σ.; |b διαγρ.; |c 30 εκ. | ||
| 502 | |a Διατριβή (μεταπτυχιακή) – Πανεπιστήμιο Αιγαίου, Χίος, 2012. | ||
| 504 | |a Βιβλιογραφία: σ.125-134 | ||
| 650 | 0 | 0 | |a Hospitality industry |z Greece |z Chios (Nome) |
| 650 | 0 | 0 | |a Organizational change. |
| 650 | 0 | 0 | |a Dissertations, Academic |z Greece. |
| 700 | 1 | |a Σταυρινούδης, Θεόδωρος. |4 ths | |
| 710 | 2 | |a Πανεπιστήμιο Αιγαίου |b Σχολή Επιστημών της Διοίκησης |b Τμήμα Διοίκησης Επιχειρήσεων |b Πρόγραμμα Μεταπτυχιακών Σπουδών "Σχεδιασμός, Διοίκηση και Πολιτική του Τουρισμού". | |
| 852 | |a INST |b CHIOS |c DIATR |e 20130925 |h 647.9449582 ΚΑΡ |p 005200033078 |q 005200033078 |t MTXE |y 23 | ||
| 852 | |a INST |b CHIOS |c DIATR |e 20130925 |h 647.9449582 ΚΑΡ |p 005200033079 |q 005200033079 |t MTXE |y 23 | ||
| 856 | |u http://hdl.handle.net/11610/6530 | ||
| 901 | |a BIBL2-2013-2 | ||
| 909 | |a Χ |b 169127 | ||
| 909 | |a Χ |b 169128 | ||
| 924 | |a ΚΑΡΝΟΥΠΑΚΗΣ |b ΚΩΝΣΤΑΝΤΙΝΟΣ |y ΧΙΟΣ |z 2012-03 | ||
| 970 | |a ΣΠΕΝΤΖΑ |b ΕΛΕΝΗ |z 2013/09/25 | ||