Επίλυση συγκρούσεων σε εργασιακά περιβάλλοντα: έρευνα σε διοικητικά στελέχη ακαδημαϊκού περιβάλλοντος : διπλωματική εργασία (μεταπτυχιακή εργασία)
Αποθηκεύτηκε σε:
| Κύριος συγγραφέας: | |
|---|---|
| Συγγραφή απο Οργανισμό/Αρχή: | |
| Άλλοι συγγραφείς: | |
| Μορφή: | Thesis Βιβλίο |
| Γλώσσα: | Greek |
| Δημοσίευση: |
2010
|
| Θέματα: | |
| Διαθέσιμο Online: | http://hdl.handle.net/11610/14165 |
| Ετικέτες: |
Προσθήκη ετικέτας
Δεν υπάρχουν, Καταχωρήστε ετικέτα πρώτοι!
|
MARC
| LEADER | 00000cam a2200000 i 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 1/13280 | ||
| 008 | 110526s2010 gre d | ||
| 035 | |l 10110135 | ||
| 040 | |a GR-MY-UA |b gre |e aacr | ||
| 041 | 0 | |a gre | |
| 082 | 0 | |a 658.3 |2 (22) | |
| 100 | 1 | |a Κοντάρα, Ελένη. | |
| 245 | 1 | 0 | |a Επίλυση συγκρούσεων σε εργασιακά περιβάλλοντα: έρευνα σε διοικητικά στελέχη ακαδημαϊκού περιβάλλοντος : |b διπλωματική εργασία (μεταπτυχιακή εργασία) / |c Ελένη Κοντάρα ; επιβλέπουσα: Ποτίτσα Ξανθάκου |
| 260 | |c 2010 | ||
| 300 | |a 165 σ.; |b πιν.; |c 30 εκ. | ||
| 500 | |a Μέλη εξεταστικής επιτροπής: Μαρία Καϊλα, Περσεφόνη Φώκιαλη | ||
| 502 | |a Διατριβή (μεταπτυχιακή) – Πανεπιστήμιο Αιγαίου, Ρόδος, 2010. | ||
| 504 | |a Βιβλιογραφία: σ. 149-150 | ||
| 650 | 0 | 0 | |a Organizational behavior |x Case studies. |
| 650 | 0 | 0 | |a Dissertations, Academic |z Greece. |
| 700 | 1 | |4 ths |a Ξανθάκου, Γιώτα Π. | |
| 710 | 2 | |a Πανεπιστήμιο Αιγαίου |b Σχολή Ανθρωπιστικών Επιστημών |b Τμήμα Επιστημών της Προσχολικής Αγωγής και του Εκπαιδευτικού Σχεδιασμού |b Πρόγραμμα Μεταπτυχιακών Σπουδών Μοντέλα Σχεδιασμού και Ανάπτυξης Εκπαιδευτικών Μονάδων . | |
| 852 | |a INST |b RHODES |c DIATR |e 20110526 |h 658.3 ΚΟΝ |p 005400033293 |q 005400033293 |t MTXE |y 23 | ||
| 852 | |a INST |b RHODES |c DIATR |e 20110526 |h 658.3 ΚΟΝ |p 005400033457 |q 005400033457 |t MTXE |y 23 | ||
| 856 | |u http://hdl.handle.net/11610/14165 | ||
| 901 | |a BIBL4-2011-2 | ||
| 909 | |a Ρ |b 163566 | ||
| 909 | |a Ρ |b 163567 | ||
| 924 | |a ΚΟΝΤΑΡΑ |b ΕΛΕΝΗ |y ΡΟΔΟΣ |z 2011-05 | ||
| 970 | |z 2010/05/ | ||