Λεπτομέρειες βιβλιογραφικής εγγραφής
| Τίτλος: |
Институциональные модели управления оплатой труда : монография. Ч. 1 |
| Στοιχεία εκδότη: |
БГТУ, 2019. |
| Έτος έκδοσης: |
2019 |
| Θεματικοί όροι: |
национальная экономика, заработная плата, оплата труда, человеческий капитал, социально-трудовая рента, институциональный капитал |
| Περιγραφή: |
В монографии рассмотрены институциональные основы оплаты труда в контексте современной теории ренты. Первая ее часть посвящена теоретическим аспектам оплаты труда. Здесь представлены феноменологические модели формирования заработной платы как социально-трудовой ренты и функционирования заработной платы в национальной экономике. Вторая часть монографии имеет прикладной характер. Монография адресуется работникам науки, высшего образования и управления в области экономики, а также магистрантам, аспирантам, докторантам и слушателям системы повышения квалификации. |
| Τύπος εγγράφου: |
Book |
| Περιγραφή αρχείου: |
application/pdf |
| Σύνδεσμος πρόσβασης: |
https://openrepository.ru/article?id=31530 |
| Αριθμός Καταχώρησης: |
edsair.httpsopenrep..c647478dadab17025132af6a379c01f2 |
| Βάση Δεδομένων: |
OpenAIRE |