Academic Journal
СОСТОЯНИЕ ПСИХОЛОГИЧЕСКОГО БЛАГОПОЛУЧИЯ ЖЕНЩИН-МЕНЕДЖЕРОВ РАЗНЫХ УРОВНЕЙ УПРАВЛЕНИЯ
| Τίτλος: | СОСТОЯНИЕ ПСИХОЛОГИЧЕСКОГО БЛАГОПОЛУЧИЯ ЖЕНЩИН-МЕНЕДЖЕРОВ РАЗНЫХ УРОВНЕЙ УПРАВЛЕНИЯ |
|---|---|
| Συνεισφορές: | Казанский (Приволжский) федеральный университет |
| Στοιχεία εκδότη: | 2016. |
| Έτος έκδοσης: | 2016 |
| Θεματικοί όροι: | уровни управления, удовлетворенность трудом, профессиональная успешность, состояние психологического благополучия, женщина-менеджер, корреляционный и дивергентный анализы |
| Περιγραφή: | В статье представлены результаты исследования влияния успешности профессионального роста на состояние психологического благополучия женщин-менеджеров. Выявлены различия выраженности и структурной организации показателей психологического благополучия в зависимости от занимаемого положения в управленческой иерархии. Показано,что на пике карьерного роста самопринятие определяется личностным ростом и наличием четких жизненных целей. 47-55 |
| Τύπος εγγράφου: | Article |
| Σύνδεσμος πρόσβασης: | https://openrepository.ru/article?id=145741 |
| Αριθμός Καταχώρησης: | edsair.httpsopenrep..6aafbadc545bdfec1b8e7a55c26ac225 |
| Βάση Δεδομένων: | OpenAIRE |
| FullText | Text: Availability: 0 |
|---|---|
| Header | DbId: edsair DbLabel: OpenAIRE An: edsair.httpsopenrep..6aafbadc545bdfec1b8e7a55c26ac225 RelevancyScore: 787 AccessLevel: 3 PubType: Academic Journal PubTypeId: academicJournal PreciseRelevancyScore: 787.438598632813 |
| IllustrationInfo | |
| Items | – Name: Title Label: Title Group: Ti Data: СОСТОЯНИЕ ПСИХОЛОГИЧЕСКОГО БЛАГОПОЛУЧИЯ ЖЕНЩИН-МЕНЕДЖЕРОВ РАЗНЫХ УРОВНЕЙ УПРАВЛЕНИЯ – Name: Author Label: Contributors Group: Au Data: Казанский (Приволжский) федеральный университет – Name: Publisher Label: Publisher Information Group: PubInfo Data: 2016. – Name: DatePubCY Label: Publication Year Group: Date Data: 2016 – Name: Subject Label: Subject Terms Group: Su Data: <searchLink fieldCode="DE" term="%22уровни+управления%22">уровни управления</searchLink><br /><searchLink fieldCode="DE" term="%22удовлетворенность+трудом%22">удовлетворенность трудом</searchLink><br /><searchLink fieldCode="DE" term="%22профессиональная+успешность%22">профессиональная успешность</searchLink><br /><searchLink fieldCode="DE" term="%22состояние+психологического+благополучия%22">состояние психологического благополучия</searchLink><br /><searchLink fieldCode="DE" term="%22женщина-менеджер%22">женщина-менеджер</searchLink><br /><searchLink fieldCode="DE" term="%22корреляционный+и+дивергентный+анализы%22">корреляционный и дивергентный анализы</searchLink> – Name: Abstract Label: Description Group: Ab Data: В статье представлены результаты исследования влияния успешности профессионального роста на состояние психологического благополучия женщин-менеджеров. Выявлены различия выраженности и структурной организации показателей психологического благополучия в зависимости от занимаемого положения в управленческой иерархии. Показано,что на пике карьерного роста самопринятие определяется личностным ростом и наличием четких жизненных целей.<br />47-55 – Name: TypeDocument Label: Document Type Group: TypDoc Data: Article – Name: URL Label: Access URL Group: URL Data: <link linkTarget="URL" linkTerm="https://openrepository.ru/article?id=145741" linkWindow="_blank">https://openrepository.ru/article?id=145741</link> – Name: AN Label: Accession Number Group: ID Data: edsair.httpsopenrep..6aafbadc545bdfec1b8e7a55c26ac225 |
| PLink | https://search.ebscohost.com/login.aspx?direct=true&site=eds-live&db=edsair&AN=edsair.httpsopenrep..6aafbadc545bdfec1b8e7a55c26ac225 |
| RecordInfo | BibRecord: BibEntity: Languages: – Text: Undetermined Subjects: – SubjectFull: уровни управления Type: general – SubjectFull: удовлетворенность трудом Type: general – SubjectFull: профессиональная успешность Type: general – SubjectFull: состояние психологического благополучия Type: general – SubjectFull: женщина-менеджер Type: general – SubjectFull: корреляционный и дивергентный анализы Type: general Titles: – TitleFull: СОСТОЯНИЕ ПСИХОЛОГИЧЕСКОГО БЛАГОПОЛУЧИЯ ЖЕНЩИН-МЕНЕДЖЕРОВ РАЗНЫХ УРОВНЕЙ УПРАВЛЕНИЯ Type: main BibRelationships: HasContributorRelationships: – PersonEntity: Name: NameFull: Казанский (Приволжский) федеральный университет IsPartOfRelationships: – BibEntity: Dates: – D: 01 M: 01 Type: published Y: 2016 Identifiers: – Type: issn-locals Value: edsair |
| ResultId | 1 |