Academic Journal
Управление карьерой на основе развития компетенций
| Title: | Управление карьерой на основе развития компетенций |
|---|---|
| Publisher Information: | Автономная некоммерческая организация высшего образования «Российский новый университет», 2021. |
| Publication Year: | 2021 |
| Subject Terms: | competencies, стратегические ориентиры, компетенции, планирование карьеры, управление карьерой, career management, key competence, базовая компетенция, ключевая компетенция, strategic guidelines, basic competence, 8. Economic growth, correlation matrix, career planning, корреляционная матрица |
| Description: | The article presents an analysis of employee career planning based on the development of competencies necessary to perform functional duties at different levels of the company’s hierarchical structure. The authors of the article define the elements of a career management model based on the competence approach, which takes into account the strategic guidelines of different levels, and also present a correlation matrix between the stages of career rotation and the levels of competence development. The results of the analysis can be used in the process of developing and implementing a policy for managing career movements of employees of companies. Проанализировано планирование карьеры сотрудников на основе развития компетенций, необходимых для выполнения функциональных обязанностей на разных уровнях иерархической структуры компании. Определены элементы модели управления карьерой на базе компетентностного подхода, учитывающей стратегические ориентиры разных уровней. Представлен концепт корреляционной матрицы между этапами карьерной ротации и уровнями развития компетенций. Результаты анализа могут быть использованы в процессах разработки и реализации политики управления карьерными перемещениями сотрудников компаний. Вестник Российского нового университета серия «Человек и общество», Выпуск 1 2021, Pages 74-82 |
| Document Type: | Article |
| Language: | Russian |
| DOI: | 10.25586/rnu.v9276.21.01.p.074 |
| Accession Number: | edsair.doi...........a109c69a2c28f9167722ee03e685689d |
| Database: | OpenAIRE |
| DOI: | 10.25586/rnu.v9276.21.01.p.074 |
|---|