СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ HR-ПРОЦЕССОВ ПРЕДПРИЯТИЯ С ПОМОЩЬЮ СИСТЕМ КАДРОВОГО ЭЛЕКТРОННОГО ДОКУМЕНТООБОРОТА

Bibliographic Details
Title: СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ HR-ПРОЦЕССОВ ПРЕДПРИЯТИЯ С ПОМОЩЬЮ СИСТЕМ КАДРОВОГО ЭЛЕКТРОННОГО ДОКУМЕНТООБОРОТА
Publisher Information: Концепт, 2023.
Publication Year: 2023
Subject Terms: КАДРОВЫЙ ЭЛЕКТРОННЫЙ ДОКУМЕНТООБОРОТ, ПРОЕКТИРОВАНИЕ, АВТОМАТИЗАЦИЯ, ОПТИМИЗАЦИЯ БИЗНЕС-ПРОЦЕССОВ, ЦИФРОВАЯ ТРАНСФОРМАЦИЯ
Description: This article discusses solutions to optimize the HR processes of the organization. It tells about the order and nuances of the transition to personnel electronic document management. The process of electronic signing of documents is examined. The purpose of the study is to assess the need for the use of personnel EDI and its impact on the computerization of processes. The author concludes that the use of the QED system can significantly improve the quality of processes related to working with personnel. Before implementing QED, you should first make a comparative analysis of the services available on the market and only then choose the most suitable option.
В статье рассматриваются решения, позволяющие оптимизировать HR-процессы организации. Рассказывается про порядок и нюансы перехода на кадровый электронный документооборот. Рассмотрен процесс электронного подписания документов. Целью исследования является оценка необходимости применения кадрового ЭДО и его влияния на автоматизацию процессов. Автор делает вывод о том, что применение системы КЭДО позволяет существенно улучшить качество процессов, относящихся к работе с кадрами. Перед внедрением КЭДО сначала следует провести сравнительный анализ имеющихся на рынке сервисов и уже потом выбрать наиболее подходящий вариант.
Document Type: Research
DOI: 10.24412/2304-120x-2023-13002
Rights: CC BY
Accession Number: edsair.doi...........833465b0abde9a7f64234f3c83e4d55f
Database: OpenAIRE
Description
DOI:10.24412/2304-120x-2023-13002