Bibliographic Details
| Title: |
Interpersonal communications in personnel management: existing barriers and strategies to overcome them |
| Source: |
Экономика и предпринимательство. :1274-1277 |
| Publisher Information: |
INTERECONOM Publishing, 2022. |
| Publication Year: |
2022 |
| Subject Terms: |
коммуникации, межличностные коммуникации, управление персоналом, деловой общение |
| Description: |
В статье рассматривается понятие коммуникации, обосновано их значение в современной организации. Выявлены факторы, влияющие на восприятие при обмене информацией. Приведены основные правила построения эффективных коммуникаций. Указана важная роль обратной связи в коммуникационном процессе. Показана роль руководителя организации в коммуникациях с персоналом организации. The article discusses the concept of communication, substantiates their importance in modern organization. The factors influencing perception during the exchange of information are revealed. The basic rules for building effective communications are given. The important role of feedback in the communication process is indicated. The role of the head of the organization in communication with the staff of the organization is shown. |
| Document Type: |
Article |
| Language: |
Russian |
| ISSN: |
1999-2300 |
| DOI: |
10.34925/eip.2022.143.6.235 |
| Accession Number: |
edsair.doi...........0f452c26ce6a87f7573ea20b6cc7b461 |
| Database: |
OpenAIRE |