ВИРІШЕННЯ СОЦІАЛЬНО-ТРУДОВИХ КОНФЛІКТІВ НА ЗАСАДАХ ПАРТНЕРСТВА ТА СОЦІАЛЬНОЇ ВІДПОВІДАЛЬНОСТІ

Πηγή: Економіка та суспільство, Iss 49 (2023)

Θεματικοί όροι: соціальна відповідальність, Economics as a science, соціальний діалог, HF5001-6182, соціальне партнерство, Business, HB71-74, соціально-трудові конфлікти, колективно-договірне регулювання

Σύνδεσμος πρόσβασης: https://doaj.org/article/f9c5581672aa4a98812d61c36f704eeb

ДОСЛІДЖЕННЯ СОЦІАЛЬНО-ТРУДОВИХ КОНФЛІКТІВ В КОНТЕКСТІ ТЕОРІЇ ЛЮДСЬКОГО РОЗВИТКУ

Πηγή: Економіка та суспільство, Iss 47 (2023)

Θεματικοί όροι: HF5001-6182, 05 social sciences, 01 natural sciences, соціально-трудові конфлікти, особистісний рівень, Economics as a science, 0502 economics and business, макрорівень, Business, мікрорівень, мезорівень, HB71-74, методики оцінювання, 0105 earth and related environmental sciences

Σύνδεσμος πρόσβασης: https://doaj.org/article/a2bbcf5980f9455288b943ba21555446

Конфлікти в соціально-трудовій сфері та способи їх вирішення ; Конфликты в социально-трудовой сфере и способы их решения ; Conflicts in social and labor sphere and ways of their solution

Συγγραφείς: Кулеша, О.О.

Θεματικοί όροι: соціально-трудова сфера, соціально-трудові конфлікти, социально-трудовая сфера, социально-трудовые конфликты, social and labor sphere, social and labor conflicts

Περιγραφή αρχείου: application/pdf

Relation: http://dspace.oneu.edu.ua/jspui/handle/123456789/6643

Διαθεσιμότητα: http://dspace.oneu.edu.ua/jspui/handle/123456789/6643