TRANSFORMATION OF EDUCATION: SOCIO-ECONOMIC AND TECHNOLOGICAL TRENDS

Πηγή: Экономика и предпринимательство. :373-377

Θεματικοί όροι: 9. Industry and infrastructure, виртуальная реальность (VR), Lifelong Learning, 4. Education, transformation, дистанционное обучение, lifelong learning, трансформация, the concept of continuous (lifelong) education, цифровизация, концепция непрерывного (пожизненного) образования, дополненная реальность (AR), digitalization, modern educational technologies, augmented reality, socio-economic trends, distance learning, социально-экономические тренды, virtual reality, современные образовательные технологии

NETWORK GOVERNANCE OF SCIENTIFIC AND TECHNOLOGICAL DEVELOPMENT BASED ON S&T FORESIGHT: JAPAN`S EXPERIENCE ; СЕТЕВОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ УПРАВЛЕНИЕ НАУЧНО-ТЕХНОЛОГИЧЕСКИМ РАЗВИТИЕМ НА ОСНОВЕ ФОРСАЙТА: ОПЫТ ЯПОНИИ

Συγγραφείς: Дарья Евгеньевна, Грибкова

Πηγή: Public Administration Issues; No 3 (2025); 183-211 ; Вопросы государственного и муниципального управления; № 3 (2025); 183-211 ; 2409-5095 ; 1999-5431

Θεματικοί όροι: STI governance in Japan, network governance, science and technology foresight, Japanese system of innovation, socio-economic trends, сетевое управление научно-технологическим развитием, форсайт науки и технологий в Японии, стратегическое прогнозирование, управление национальной инновационной системой, социально-экономические тренды

Περιγραφή αρχείου: application/pdf

Relation: https://vgmu.hse.ru/article/view/28454/23087; https://vgmu.hse.ru/article/view/28454

Διαθεσιμότητα: https://vgmu.hse.ru/article/view/28454
https://doi.org/10.17323/1999-5431-2025-0-3-183-211

Innovations as the basis for socio-economic trends formation in the digital economy

Συγγραφείς: Melnyk, Leonid Hryhorovych, Dehtyarova, Iryna Borysivna, Matsenko, Oleksandr Mykhailovych, Kubatko, Oleksandr Vasylovych, Kharchenko, Mykola Oleksiiovych

Θεματικοί όροι: промислові революції, socio-economic trends, phase transition, фазовий перехід, соціально-економічні тренди, социально-экономические тренды, промышленные революции, фазовый переход, industrial revolutions

Περιγραφή αρχείου: application/pdf

Σύνδεσμος πρόσβασης: https://essuir.sumdu.edu.ua/handle/123456789/87134

Сучасні соціально-економічні тренди: досвід ЄС та практика України у світлі промислових революцій

Συγγραφείς: Melnyk, Leonid Hryhorovych

Θεματικοί όροι: basic breakthrough technologies, socio-economic trends, техологічна революція, соціально-економічні тренди, technological revolution, социально-экономические тренды, техологична революция, базовые прорывные технологии, базові проривні технології

Περιγραφή αρχείου: application/pdf

Σύνδεσμος πρόσβασης: https://essuir.sumdu.edu.ua/handle/123456789/81750

DEVELOPMENT OF THE ENTERPRISE MANAGEMENT SYSTEM IN THE CONDITIONS OF MACROECONOMIC SYSTEMS ACCELERATING DEVELOPMENT ; СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ПРЕДПРИЯТИЕМ В УСЛОВИЯХ УСКОРЯЮЩЕГОСЯ РАЗВИТИЯ МАКРОЭКОНОМИЧЕСКИХ СИСТЕМ

Συγγραφείς: K. Kachalkina, D. Kotov, К. Г. Качалкина, Д. В. Котов

Πηγή: Business Strategies; Том 9, № 4 (2021); 110-113 ; Стратегии бизнеса; Том 9, № 4 (2021); 110-113 ; 2311-7184 ; 10.17747/2311-7184-2021-4

Θεματικοί όροι: социально-экономические тренды, managerial system, enterprise management, socioeconomic trends, система управления, управление предприятием

Περιγραφή αρχείου: application/pdf

Relation: https://www.strategybusiness.ru/jour/article/view/730/602; Popova N., Shynkarenko V., Kryvoruchko O., Zoltan Z. Enterprise management in VUCA conditions // Economic Annals-ХХI. 2018. № 170 (3–4). P. 27–31. DOI:10.21003/ea.V170-05.; Коттер Дж. П. Ускорение перемен. Изд.: Олимп-Бизнес, 2015. 190 с.; McKinsey & Company. The secrets of successful organizational redesigns: McKinsey Global Survey results [электронный ресурс]. – Режим доступа: https://www.mckinsey.com/business-functions/organization/our-insights/the-secrets-of-successful-organizational-redesigns-mckinsey-global-survey-results. Дата доступа 29.03.2021.; Лисецкий Ю.М. Система управления предприятием // Программные продукты и системы / Software & Systems. 2018. № 2 (31). С. 246–252. DOI:10.15827/0236-235X.122.246-252.; Качалкина К.Г. Учет ограниченной рациональности в организационном проектировании // Научные записки молодых исследователей. 2020. Т. 8. № 5. С. 75–84.; Fayol H. The administrative theory in the state (translated by S. Greer) // Papers on the Science of Administration. New York: Institute of Public Administration, Columbia University. 1937. P. 99–114.; Taylor F.W. The Principles of Scientific Management. New York: Harper & Brothers, 1911. 144 P.; Козлова К.А., Буньковский В.И. Методология проектирования организационных структур управления // Сборник научных трудов Ангарского государственного технического университета. 2008. Том 1. № 1. С. 223–229.; Smallwood M. How organizations can create a humanized change experience. [Электронный ресурс]. – Режим доступа: https://www.ey.com/en_gl/workforce/how-organizations-can-create-a-humanized-change-experience. Дата доступа 29.03.2021.; Wolff H. The Great GM Mystery. [Электронный ресурс]. – Режим доступа: https://hbr.org/1964/09/the-great-gm-mystery. Дата доступа 29.03.2021.; Cortada J.W. IBM: The Rise and Fall and Reinvention of a Global Icon. The MIT Press; Illustrated edition, 2019. 752 P.; Goggin W.C. How the multidimensional structure works at Dow Corning // Harvard business review. 1974. Vol. 52.1. P. 54–65.; How do you reshape when today’s future may not be tomorrow’s reality? Oil and Gas Digital Transformation and the Workforce Survey 2020. [Электронный ресурс]. – Режим доступа: ey.com/oilandgas/digitalskills. Дата доступа 29.03.2021.; Volini.E. et al. The postgenerational workforce. From millennials to perennials. [Электронный ресурс]. – Режим доступа: https://www2.deloitte.com/us/en/insights/focus/human-capital-trends/2020/leading-a-multi-generational-workforce.html. Дата доступа 29.03.2021.; Jost G., Mahadevan D., Pralong D., Sieberer M. How COVID-19 is redefining the next-normal operating model. Режим доступа: https://www.mckinsey.com/business-functions/organization/our-insights/how-covid-19-is-redefining-the-next-normal-operating-model. Дата доступа 29.03.2021.; De Smet A., Pacthid D., Relyea C., Sternfels B. Ready, set, go: Reinventing the organization for speed in the post-COVID-19 era. Режим доступа: https://www.mckinsey.com/business-functions/organization/our-insights/ready-set-go-reinventing-the-organization-for-speed-in-the-post-covid-19-era. Дата доступа 29.03.2021.; Hamel G., Zanini M. Humanocracy: Creating Organizations as Amazing as the People Inside Them. Harvard Business Review Press, 2020. 368 P.; Toma A., Roghé F., Noakes B., Strack R., Kilmann J., Dicke R. Organization of the Future – Designed to Win: Flipping the Odds for Successful Reorganization. The Boston Consulting Group, Inc., 2012. 24 P.; https://www.strategybusiness.ru/jour/article/view/730

Διαθεσιμότητα: https://www.strategybusiness.ru/jour/article/view/730
https://doi.org/10.17747/2311-7184-2021-4-110-113

Innovations as the basis for socio-economic trends formation in the digital economy

Συγγραφείς: Мельник, Леонід Григорович, Мельник, Леонид Григорьевич, Melnyk, Leonid Hryhorovych, Дегтярьова, Ірина Борисівна, Дегтярева, Ирина Борисовна, Dehtyarova, Iryna Borysivna, Маценко, Олександр Михайлович, Маценко, Александр Михайлович, Matsenko, Oleksandr Mykhailovych, Кубатко, Олександр Васильович, Кубатко, Александр Васильевич, Kubatko, Oleksandr Vasylovych, Харченко, Микола Олексійович, Харченко, Николай Алексеевич, Kharchenko, Mykola Oleksiiovych

Θεματικοί όροι: соціально-економічні тренди, социально-экономические тренды, socio-economic trends, промислові революції, промышленные революции, industrial revolutions, фазовий перехід, фазовый переход, phase transition

Περιγραφή αρχείου: application/pdf

Relation: https://essuir.sumdu.edu.ua/handle/123456789/87134

Διαθεσιμότητα: https://essuir.sumdu.edu.ua/handle/123456789/87134