Теоретический анализ взаимосвязи феноменов лояльности и удовлетворенности трудом персонала

Subject Terms: СТУДЕНЧЕСКИЕ КОНФЕРЕНЦИИ, ПСИХОЛОГИЧЕСКИЕ ИССЛЕДОВАНИЯ, КОНФЕРЕНЦИИ РГППУ, УДОВЛЕТВОРЕННОСТЬ ТРУДОМ ПЕРСОНАЛА, МАТЕРИАЛЫ КОНФЕРЕНЦИЙ, ЛОЯЛЬНОСТЬ ПЕРСОНАЛА, ПСИХОЛОГИЯ ТРУДА

File Description: application/pdf

Access URL: https://elar.uspu.ru/handle/ru-uspu/66347

Теоретический анализ взаимосвязи феноменов лояльности и удовлетворенности трудом персонала

Authors: Носкова, Е. С.

Subject Terms: ПСИХОЛОГИЧЕСКИЕ ИССЛЕДОВАНИЯ, ЛОЯЛЬНОСТЬ ПЕРСОНАЛА, ПСИХОЛОГИЯ ТРУДА, УДОВЛЕТВОРЕННОСТЬ ТРУДОМ ПЕРСОНАЛА, МАТЕРИАЛЫ КОНФЕРЕНЦИЙ, КОНФЕРЕНЦИИ РГППУ, СТУДЕНЧЕСКИЕ КОНФЕРЕНЦИИ

File Description: application/pdf

Relation: Психология сегодня : материалы 14-й Всероссийской научно-практической конференции студентов и аспирантов. — Екатеринбург, 2012

Availability: https://elar.uspu.ru/handle/ru-uspu/66347

Исследование взаимосвязи лояльности и профессиональных ценностей и смыслов персонала

Subject Terms: ПЕРСОНАЛ ОРГАНИЗАЦИИ, ОРГАНИЗАЦИОННАЯ КУЛЬТУРА, ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ ЦЕННОСТИ, ЛОЯЛЬНОСТЬ ПЕРСОНАЛА

File Description: application/pdf

Access URL: https://elar.uspu.ru/handle/ru-uspu/43783

Исследование взаимосвязи лояльности и профессиональных ценностей и смыслов персонала

Subject Terms: ПЕРСОНАЛ ОРГАНИЗАЦИИ, ОРГАНИЗАЦИОННАЯ КУЛЬТУРА, ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ ЦЕННОСТИ, ЛОЯЛЬНОСТЬ ПЕРСОНАЛА

File Description: application/pdf

Access URL: https://elar.rsvpu.ru/handle/123456789/43783

Исследование влияния лояльности персонала на эффективность компании на примере ООО «АВС» : магистерская диссертация

Authors: Opleva, V. V.

Contributors: Гаспарович, Е. О., Gasparovich, E. O., УрФУ. Уральский гуманитарный институт, Кафедра социальной работы и управления персоналом

Subject Terms: УДОВЛЕТВОРЕННОСТЬ ПЕРСОНАЛА, PERSONNEL MANAGEMENT, УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ, PERSONNEL SATISFACTION, МАГИСТЕРСКАЯ ДИССЕРТАЦИЯ, MASTER'S THESIS, ЛОЯЛЬНОСТЬ ПЕРСОНАЛА, PERSONNEL LOYALTY

File Description: application/pdf

Access URL: https://elar.urfu.ru/handle/10995/145280

Совершенствование регламентации труда персонала ООО 'Прософт Системы'

Contributors: Воробьева, М. А.

Subject Terms: РЕГЛАМЕНТАЦИЯ ТРУДА, УСЛОВИЯ ТРУДА ПЕРСОНАЛА, ЛОЯЛЬНОСТЬ ПЕРСОНАЛА

Access URL: https://elar.uspu.ru/handle/ru-uspu/65255

Совершенствование методов управления персонала в организации на примере ЗАО «АМТ – Групп»

Contributors: Симонова, И. А.

Subject Terms: СИСТЕМА УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ, ВЫСВОБОЖДЕНИЕ ПЕРСОНАЛА, ЛОЯЛЬНОСТЬ ПЕРСОНАЛА

Access URL: https://elar.uspu.ru/handle/ru-uspu/56761

Управление высвобождением персонала в цехе 835 АО НПК «Уралвагонзавод»

Contributors: Воробьева, М. А.

Subject Terms: СИСТЕМА УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ, ВЫСВОБОЖДЕНИЕ ПЕРСОНАЛА, ЛОЯЛЬНОСТЬ ПЕРСОНАЛА

Access URL: https://elar.uspu.ru/handle/ru-uspu/57600

Исследование взаимосвязи лояльности и профессиональных ценностей и смыслов персонала

Authors: Шарафиева, М. Г.

Subject Terms: ПЕРСОНАЛ ОРГАНИЗАЦИИ, ОРГАНИЗАЦИОННАЯ КУЛЬТУРА, ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ ЦЕННОСТИ, ЛОЯЛЬНОСТЬ ПЕРСОНАЛА

File Description: application/pdf

Relation: Психология сегодня : материалы X региональной студенческой научно-практической конференции. — Екатеринбург, 2008

Availability: https://elar.uspu.ru/handle/ru-uspu/43783

Эффективное управление персоналом в процессе реорганизации бизнеса: стратегии и программы действий ; Effektivnoe upravlenie personalom v protsesse reorganizatsii biznesa: strategii i programmy deistvii

Authors: Красикова Наталья Александровна, ФГАОУ ВО «Томский государственный университет систем управления и радиоэлектроники», Natalia A. Krasikova, FSBEI of HE «Tomsk State University of Control Systems and Radioelectronics»‎

Source: Socio-Economic Processes of Modern Society; 73-76 ; Социально-экономические процессы современного общества; 73-76

Subject Terms: управление персоналом, производительность труда, реорганизация, лояльность персонала, программы действий, изменение деятельности предприятия

File Description: text/html

Relation: info:eu-repo/semantics/altIdentifier/isbn/978-5-907830-42-4; https://phsreda.com/e-articles/10613/Action10613-112236.pdf; Кураян К.А. Современные тенденции развития и проблемы HR-менеджмента / К.А. Кураян, С.А. Барило, А.О. Христенко // Менеджмент в XXI веке: проблемы, опыт, перспективы. – 2022. – С. 126–131. EDN DOQMSH; Кононович К.Д. Инновационный менеджмент: роль инноваций в управлении персоналом и сфере кадров / К.Д. Кононович, Е.А. Малышев // Актуальные проблемы экономики и управления. – 2022. – №1 (11). – С. 184–191. – DOI 10.52899/978-5-88303-644-5_184. – EDN ATWELI.; Таланова Н.В. Взаимосвязь стратегии управления организацией и стратегии управления персоналом / Н.В. Таланова, Н.В. Алексеева // Вестник Российского университета кооперации. – 2015. – №3 (21). – С. 73–77. EDN UXMKIB; Буч О.В. Процессный подход к управлению предприятием: аутсорсинг бизнес-процессов / О.В. Буч // Вестник Мурманского государственного технического университета. – 2018. – C. 264–267.; Сучкова Е.Е. Функции коммуникационного менеджмента в управлении персоналом / Е.Е. Сучкова, А.В. Полянин // Проблемы эффективного использования научного потенциала общества. – 2017. – С. 105–107. EDN ZDYLWT; Горбова И.Н. Корпоративная культура организации как фактор эффективного управления персоналом / И.Н. Горбова // Инженерная экономика и управление в современных условиях. – 2019. – С. 63–68. EDN JNGVFO; Дейнека А. Управление человеческими ресурсами / А. Дейнека, В. Беспалько. – Litres, 2022.; Селентьева Д.О. Совершенствование системы управления персоналом организации / Д.О. Селентьева, Д.Г. Зиганшина // Международный журнал гуманитарных и естественных наук. – 2018. – №12–1. – С. 81–86. DOI 10.24411/2500-1000-2018-10335. EDN YTUZVR; Маслова В. Управление персоналом предприятия / В. Маслова. – Litres, 2022.; Ермакова К.А. Управление конфликтами как элемент системы управления персоналом / К.А. Ермакова //Актуальные научные исследования в современном мире. – 2020. – №6–4. – С. 104–106. EDN RVRRNV; Сафина Н.А. Финансовое планирование на предприятии / Н.А. Сафина // Экономика и социум. – 2016. – №11–1 (30). – С. 1146–1148. EDN XRPWTD; Митрофанова А.Е. Концепция управления кадровыми рисками в работе с персоналом организации / А.Е. Митрофанова // Компетентность. – 2013. – №3. – С. 40–45. EDN PZFXQZ; https://phsreda.com/article/112236/discussion_platform

Availability: https://phsreda.com/article/112236/discussion_platform
https://phsreda.com/files/Books/10613/Cover-10613.jpg?req=112236
https://doi.org/10.31483/r-112236

Корпоративная лояльность персонала: моральные факторы ; Korporativnaia loial'nost' personala: moral'nye faktory

Authors: Грязнов Сергей Александрович, ФКОУ ВО «Самарский юридический институт ФСИН России», Sergei A. Griaznov, FKOU VO "Samarskii iuridicheskii institut FSIN Rossii"

Source: Law, Economics and Management; 161-163 ; Право, экономика и управление: состояние, проблемы и перспективы; 161-163

Subject Terms: моральные принципы, деловая среда, лояльность персонала, корпоративная этика, моральное лидерство, КСО

File Description: text/html

Relation: info:eu-repo/semantics/altIdentifier/isbn/978-5-907830-61-5; https://phsreda.com/e-articles/10636/Action10636-112879.pdf; Раренко А.А. К вопросу об определении понятия «корпоративные ценности» / А.А. Раренко // Известия Юго-Западного государственного университета. Серия: Экономика. Социология. Менеджмент. – 2022. – №12 (6). – С. 198–217. – DOI 10.21869/2223-1552-2022-12-6-198-217. – EDN MHISXE; Matthew L. Stanley, Christopher B. Neck, Christopher P. Neck. Loyal workers are selectively and ironically targeted for exploitation. Journal of Experimental Social Psychology. 2023. Vol. 106. 104442. ISSN 0022-1031 [Electronic resource]. – Access mode: https://www.sciencedirect.com/science/article/abs/pii/S0022103122001615 (дата обращения: 28.08.2024).; Клочков А. Лояльность: сотрудник гордится компанией / А. Клочков [Электронный ресурс]. – Режим доступа: https://happy-job.ru/hr-blog/vse-o-loyalnosti-personala-chast-1-gordost-za-kompaniyu/ (дата обращения: 28.08.2024).; https://phsreda.com/article/112879/discussion_platform

Availability: https://phsreda.com/article/112879/discussion_platform
https://phsreda.com/files/Books/10636/Cover-10636.jpg?req=112879

Клиентоориентированный подход в системе менеджмента качества: аксиома или требование времени?

Source: Экономика. Информатика. 48:244-251

Subject Terms: экономика, внутренняя клиентоориентированность, корпоративные коммуникации, менеджмент, менеджмент качества, лояльность персонала, управление

Access URL: http://econom-inform-journal.ru/index.php/journal/article/download/102/92
https://cyberleninka.ru/article/n/klientoorientirovannyy-podhod-v-sisteme-menedzhmenta-kachestva-aksioma-ili-trebovanie-vremeni/pdf
https://cyberleninka.ru/article/n/klientoorientirovannyy-podhod-v-sisteme-menedzhmenta-kachestva-aksioma-ili-trebovanie-vremeni

THEORETICAL AND METHODOLOGICAL ASPECTS OF EXPRESS DIAGNOSTICS OF PERSONNEL SAFETY OF THE ENTERPRISE

Authors: L. G. Milyaeva

Source: Economics Profession Business; No 3 (2020): Economics Profession Business; 59-66
Экономика Профессия Бизнес; № 3 (2020): Экономика Профессия Бизнес; 59-66
Экономика, профессия, бизнес, Iss 3, Pp 59-66 (2020)

Subject Terms: 9. Industry and infrastructure, кадровая безопасность предприятия, Commerce, 16. Peace & justice, профиль лояльности, экспресс-диагностика, personnel loyalty, express diagnostics, HF1-6182, Economics as a science, 5. Gender equality, personnel security of the enterprise, HG1-9999, 8. Economic growth, лояльность персонала, 10. No inequality, HB71-74, Finance, loyalty profile

File Description: application/pdf

Access URL: http://journal.asu.ru/ec/article/download/epb201987/6957
http://journal.asu.ru/ec/article/view/epb201987
https://doaj.org/article/01d5bdcec6234e2db6f8ddbb7e7acf55
http://journal.asu.ru/ec/article/download/epb201987/6957
https://cyberleninka.ru/article/n/teoretiko-metodicheskie-aspekty-ekspress-diagnostiki-kadrovoy-bezopasnosti-predpriyatiya
http://journal.asu.ru/ec/article/view/epb201987

Choosing a method for monitoring and evaluating employee loyalty

Source: Экономика и предпринимательство. :1072-1075

Subject Terms: employee loyalty, мониторинг удовлетворённости сотрудников, степень вовлеченности персонала, employee satisfaction monitoring, employee engagement, organizational happiness, лояльность персонала, организационное счастье

Социальная защита работников предприятия ; Social protection of employees

Authors: Воронова, Д. В., Чупина, И. П., Voronova, D. V., Chupina, I. P.

Subject Terms: СОЦИАЛЬНАЯ ЗАЩИТА, ЛОЯЛЬНОСТЬ ПЕРСОНАЛА, ПЕРСОНАЛ ОРГАНИЗАЦИИ, УСЛОВИЯ ТРУДА, КОНФЕРЕНЦИИ РГППУ, МАТЕРИАЛЫ КОНФЕРЕНЦИЙ, SOCIAL PROTECTION, THE LOYALTY OF THE STAFF, THE STAFF OF THE ORGANIZATION, WORKING CONDITIONS

Subject Geographic: RSVPU

File Description: application/pdf

Relation: Актуальные вопросы развития современного общества, экономики и профессионального образования : материалы XVII Международной молодежной научно-практической конференции. — Т. 4. — Екатеринбург : РГППУ, 2020

Availability: https://elar.uspu.ru/handle/ru-uspu/39180

Социальная защита работников предприятия

Authors: Voronova, D. V., Chupina, I. P.

Subject Terms: ПЕРСОНАЛ ОРГАНИЗАЦИИ, THE LOYALTY OF THE STAFF, SOCIAL PROTECTION, КОНФЕРЕНЦИИ РГППУ, МАТЕРИАЛЫ КОНФЕРЕНЦИЙ, СОЦИАЛЬНАЯ ЗАЩИТА, ЛОЯЛЬНОСТЬ ПЕРСОНАЛА, УСЛОВИЯ ТРУДА, THE STAFF OF THE ORGANIZATION, WORKING CONDITIONS

File Description: application/pdf

Access URL: https://elar.rsvpu.ru/handle/123456789/39180

Legal Aspects of Personnel Security and Personnel Reserve Formation as Factors of Ensuring Staff Loyalty

Source: ЖУРНАЛ ПРАВОВЫХ И ЭКОНОМИЧЕСКИХ ИССЛЕДОВАНИЙ. :142-146

Subject Terms: staff loyalty, personnel security, personal data, персональные данные, согласие на обработку персональных данных, кадровая безопасность, лояльность персонала, legislation, consent to the processing of personal data, законодательство

Управление благополучием персонала на предприятии : магистерская диссертация

Authors: Elaneva, D. M.

Contributors: Федорова, А. Э., Fedorova, A. E., УрФУ. Уральский гуманитарный институт, Кафедра управления персоналом и психологии

Subject Terms: БЛАГОПОЛУЧИЕ НА РАБОЧЕМ МЕСТЕ, EMPLOYEE LOYALTY, МАГИСТЕРСКАЯ ДИССЕРТАЦИЯ, MASTER'S THESIS, ЛОЯЛЬНОСТЬ ПЕРСОНАЛА, HUMAN RESOURCE MANAGEMENT, CONCEPTUAL MODEL, ВОВЛЕЧЕННОСТЬ ПЕРСОНАЛА, WORKPLACE WELL-BEING, УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ, EMPLOYEE ENGAGEMENT, JOB SATISFACTION, КОНЦЕПТУАЛЬНАЯ МОДЕЛЬ, УДОВЛЕТВОРЕННОСТЬ ТРУДОМ

File Description: application/pdf

Access URL: http://elar.urfu.ru/handle/10995/138309

Staff loyalty and I’ts formation factors

Source: Экономика и предпринимательство. :919-921

Subject Terms: personnel loyalty, организационная культура, organizational culture, условия труда, working conditions, 8. Economic growth, фактор лояльности, лояльность персонала, loyalty factor

Управление потенциалом персонала медицинской организации: маркетинговый подход

Authors: Shakhovskaya, L.S., Arakelova, I.V., Yukina, V.I.

Subject Terms: human resources, управление потенциалом персонала, вовлеченность сотрудников, еxperience, эффективность, employee profile, кадровый потенциал, personnel loyalty, опыт, employee involvement, motivation, профиль сотрудников, efficiency, internal marketing, внутренний маркетинг, life cycle, УДК 339.138, мотивация, жизненный цикл, management of the personnel potential, лояльность персонала

File Description: application/pdf

Access URL: http://dspace.susu.ru/xmlui/handle/00001.74/51342