ON THE MOTIVATION OF MUNICIPAL EMPLOYEES

Source: Экономика и предпринимательство. :930-935

Subject Terms: commitment to the organization, decision-making process, удовлетворенность трудом, 8. Economic growth, competence, процесс принятия решений, компетентность, 16. Peace & justice, приверженность организации, муниципальные служащие, municipal employees, job satisfaction

Эффективные подходы к удержанию талантов в организации

Source: Вопросы устойчивого развития общества.

Subject Terms: таланты, карьера, organizational commitment, talents, career, 8. Economic growth, talent management, talent retention, управление талантами, приверженность организации, удержание талантов

Ценностное предложение работодателя как инструмент социального развития

Subject Terms: вовлеченность сотрудников, human-oriented management, social development, motivation, человекоориентированное управление, employer's value proposition, социальное развитие, мотивация, ценностное предложение работодателя, employee engagement, commitment to the organization, приверженность организации

Commitment of Russian University Teachers To University and Profession

Authors: Andrey Lovakov

Source: Вопросы образования, Iss 2, Pp 109-128 (2015)

Subject Terms: teaching staff, academic inbreeding, 4. Education, университеты, профессорско-преподавательский состав, приверженность организации, приверженность профессии, академический инбридинг, удовлетворенность работой, universities, teaching staff, commitment to organization, commitment to profession, academic inbreeding, satisfaction with job, commitment to organization, Education (General), satisfaction with job, L7-991, commitment to profession, universities

Access URL: https://vo.hse.ru/data/2015/10/22/1079365797/2015-2 Lovakov En.pdf
https://doaj.org/article/915bf83b60e443e9be0ed3b6181ea0de
https://vo.hse.ru/2015--2/152229316.html
https://publications.hse.ru/articles/152416792
https://cyberleninka.ru/article/n/priverzhennost-vuzu-i-priverzhennost-professii-u-prepodavateley-rossiyskih-vuzov/pdf
https://cyberleninka.ru/article/n/priverzhennost-vuzu-i-priverzhennost-professii-u-prepodavateley-rossiyskih-vuzov
https://publications.hse.ru/mirror/pubs/share/folder/d7pd53o723/direct/152416788
https://ideas.repec.org/a/scn/voprob/2015i2p109-128.html

ПРИВЕРЖЕННОСТЬ ВУЗУ И ПРИВЕРЖЕННОСТЬ ПРОФЕССИИ У ПРЕПОДАВАТЕЛЕЙ РОССИЙСКИХ ВУЗОВ

Authors: Ловаков, Андрей

Subject Terms: УНИВЕРСИТЕТЫ, ПРОФЕССОРСКО-ПРЕПОДАВАТЕЛЬСКИЙ СОСТАВ, ПРИВЕРЖЕННОСТЬ ОРГАНИЗАЦИИ, ПРИВЕРЖЕННОСТЬ ПРОФЕССИИ, АКАДЕМИЧЕСКИЙ ИНБРИДИНГ, УДОВЛЕТВОРЕННОСТЬ РАБОТОЙ

File Description: text/html

Availability: http://cyberleninka.ru/article/n/priverzhennost-vuzu-i-priverzhennost-professii-u-prepodavateley-rossiyskih-vuzov
http://cyberleninka.ru/article_covers/15830893.png

СОЦИАЛЬНО-ПСИХОЛОГИЧЕСКИЕ МЕТОДЫ В ОПТИМИЗАЦИИ МЕЖЛИЧНОСТНОГО ВЗАИМОДЕЙСТВИЯ И ПРИВЕРЖЕННОСТИ ОРГАНИЗАЦИИ МЕНЕДЖЕРОВ СРЕДНЕГО ЗВЕНА

Authors: СОЛДАТОВ А.В.

Subject Terms: ОРГАНИЗАЦИОННОЕ КОНСУЛЬТИРОВАНИЕ, ОРГАНИЗАЦИОННАЯ ЛОЯЛЬНОСТЬ, ПРИВЕРЖЕННОСТЬ ОРГАНИЗАЦИИ, ВЗАИМОДЕЙСТВИЕ МЕНЕДЖЕРОВ СРЕДНЕГО ЗВЕНА, ORGANIZATIONAL CONSULTATION

File Description: text/html

Availability: http://cyberleninka.ru/article/n/sotsialno-psihologicheskie-metody-v-optimizatsii-mezhlichnostnogo-vzaimodeystviya-i-priverzhennosti-organizatsii-menedzherov
http://cyberleninka.ru/article_covers/15941272.png

ГРАЖДАНСКОЕ ПОВЕДЕНИЕ В ОРГАНИЗАЦИИ: УСЛОВИЯ И ПОСЛЕДСТВИЯ

Authors: Гулевич, Ольга

Subject Terms: ГРАЖДАНСКОЕ ПОВЕДЕНИЕ В ОРГАНИЗАЦИИ, ПРИВЕРЖЕННОСТЬ ОРГАНИЗАЦИИ, «БОЛЬШАЯ ПЯТЕРКА», УРОВЕНЬ САМОМОНИТОРИНГА, СТИЛЬ РУКОВОДСТВА, ОРГАНИЗАЦИОННАЯ СПРАВЕДЛИВОСТЬ, ПСИХОЛОГИЧЕСКОЕ БЛАГОПОЛУЧИЕ

File Description: text/html

Availability: http://cyberleninka.ru/article/n/grazhdanskoe-povedenie-v-organizatsii-usloviya-i-posledstviya
http://cyberleninka.ru/article_covers/15737478.png

Персонал как конкурентное преимущество организации

Authors: Федотова, М.

Subject Terms: ПЕРСОНАЛ,ЧЕЛОВЕЧЕСКИЙ КАПИТАЛ,КОНКУРЕНТНОЕ ПРЕИМУЩЕСТВО,ПРИВЕРЖЕННОСТЬ ОРГАНИЗАЦИИ,ИНВЕСТИЦИЙ В ЧЕЛОВЕЧЕСКИЙ КАПИТАЛ,СТОИМОСТЬ КОМПАНИИ,УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ

File Description: text/html

Availability: http://cyberleninka.ru/article/n/personal-kak-konkurentnoe-preimuschestvo-organizatsii
http://cyberleninka.ru/article_covers/14853410.png

ДИНАМИКА ПОКАЗАТЕЛЕЙ ОРГАНИЗАЦИОННОЙ ЛОЯЛЬНОСТИ ОБУЧАЮЩИХСЯ В ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ МВД РОССИИ

Subject Terms: ОРГАНИЗАЦИОННАЯ ЛОЯЛЬНОСТЬ, ЛОЯЛЬНОСТЬ ТРУДУ, ВОВЛЕЧЕННОСТЬ В ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ, 4. Education, ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ ЛОЯЛЬНОСТЬ, ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ ЦЕННОСТИ, ФОРМИРОВАНИЕ ЛОЯЛЬНОСТИ, ПРИВЕРЖЕННОСТЬ ОРГАНИЗАЦИИ, ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ ОБУЧЕНИЕ

СВЯЗЬ УРОВНЯ ОРГАНИЗАЦИОННОЙ ИДЕНТИЧНОСТИ СОТРУДНИКОВ С ОБРАЗОМ НАСТОЯЩЕГО И БУДУЩЕГО ОРГАНОВ ВНУТРЕННИХ ДЕЛ

Authors: Ермолаев, Виктор, Бардякова, Наталия

Subject Terms: ОРГАНИЗАЦИОННАЯ ИДЕНТИЧНОСТЬ, ПРИВЕРЖЕННОСТЬ ОРГАНИЗАЦИИ, УДОВЛЕТВОРЕННОСТЬ ТРУДОМ, ПЕРСОНАЛ ОРГАНОВ ВНУТРЕННИХ ДЕЛ

File Description: text/html

Availability: http://cyberleninka.ru/article/n/svyaz-urovnya-organizatsionnoy-identichnosti-sotrudnikov-s-obrazom-nastoyaschego-i-buduschego-organov-vnutrennih-del
http://cyberleninka.ru/article_covers/13999605.png

Приверженность вузу и приверженность профессии у преподавателей российских вузов

Source: Вопросы образования.

Subject Terms: 4. Education, УНИВЕРСИТЕТЫ, ПРОФЕССОРСКО-ПРЕПОДАВАТЕЛЬСКИЙ СОСТАВ, ПРИВЕРЖЕННОСТЬ ОРГАНИЗАЦИИ, ПРИВЕРЖЕННОСТЬ ПРОФЕССИИ, АКАДЕМИЧЕСКИЙ ИНБРИДИНГ, УДОВЛЕТВОРЕННОСТЬ РАБОТОЙ

File Description: text/html

Access URL: http://cyberleninka.ru/article/n/priverzhennost-vuzu-i-priverzhennost-professii-u-prepodavateley-rossiyskih-vuzov
http://cyberleninka.ru/article_covers/15830893.png

Социально-психологические методы в оптимизации межличностного взаимодействия и приверженности организации менеджеров среднего звена

Source: Современные проблемы науки и образования.

Subject Terms: ОРГАНИЗАЦИОННОЕ КОНСУЛЬТИРОВАНИЕ, ОРГАНИЗАЦИОННАЯ ЛОЯЛЬНОСТЬ, ПРИВЕРЖЕННОСТЬ ОРГАНИЗАЦИИ, ВЗАИМОДЕЙСТВИЕ МЕНЕДЖЕРОВ СРЕДНЕГО ЗВЕНА, ORGANIZATIONAL CONSULTATION

File Description: text/html

Access URL: http://cyberleninka.ru/article_covers/15941272.png
http://cyberleninka.ru/article/n/sotsialno-psihologicheskie-metody-v-optimizatsii-mezhlichnostnogo-vzaimodeystviya-i-priverzhennosti-organizatsii-menedzherov

Гражданское поведение в организации: условия и последствия

Source: Организационная психология.

Subject Terms: ГРАЖДАНСКОЕ ПОВЕДЕНИЕ В ОРГАНИЗАЦИИ, ПРИВЕРЖЕННОСТЬ ОРГАНИЗАЦИИ, «БОЛЬШАЯ ПЯТЕРКА», УРОВЕНЬ САМОМОНИТОРИНГА, СТИЛЬ РУКОВОДСТВА, ОРГАНИЗАЦИОННАЯ СПРАВЕДЛИВОСТЬ, ПСИХОЛОГИЧЕСКОЕ БЛАГОПОЛУЧИЕ

File Description: text/html

Access URL: http://cyberleninka.ru/article/n/grazhdanskoe-povedenie-v-organizatsii-usloviya-i-posledstviya
http://cyberleninka.ru/article_covers/15737478.png

Связь уровня организационной идентичности сотрудников с образом настоящего и будущего органов внутренних дел

Source: Вестник Воронежского института МВД России.

Subject Terms: ОРГАНИЗАЦИОННАЯ ИДЕНТИЧНОСТЬ, ПРИВЕРЖЕННОСТЬ ОРГАНИЗАЦИИ, УДОВЛЕТВОРЕННОСТЬ ТРУДОМ, ПЕРСОНАЛ ОРГАНОВ ВНУТРЕННИХ ДЕЛ, 16. Peace & justice

File Description: text/html

Access URL: http://cyberleninka.ru/article/n/svyaz-urovnya-organizatsionnoy-identichnosti-sotrudnikov-s-obrazom-nastoyaschego-i-buduschego-organov-vnutrennih-del
http://cyberleninka.ru/article_covers/13999605.png

Управління лояльністю персоналу сфери послуг в умовах змін

Authors: Обіход, С. В.

Subject Terms: лояльність, лояльність персоналу, прихильність споживача, відданість персоналу, залученість, прихильність організації, сфера послуг, loyalty, loyalty of personnel, adherence of user, devotion of personnel, adherence of organization, sphere of services, лояльность, лояльность персонала, приверженность потребителя, преданность персонала, приверженность организации, сфера услуг, 331.108.2

File Description: application/pdf

Relation: Обіход С. В. Управління лояльністю персоналу сфери послуг в умовах змін / С. В. Обіход // Формування ринкової економіки : зб. наук. пр. / М-во освіти і науки України, ДВНЗ «Київ. нац. екон. ун-т ім. В. Гетьмана»; редкол.: О. О. Бєляєв (відп. ред.) [та ін.]. – Київ : КНЕУ, 2010. – Спец. вип.: Соціально-трудові відносини: теорія та практика : у 3 т. – Т. 1. – С. 444-452.; https://ir.kneu.edu.ua:443/handle/2010/2977

Availability: https://ir.kneu.edu.ua:443/handle/2010/2977

Приверженность сотрудников компании INDITEX в условиях приостановления деятельности в России

Authors: Коблякова Т. С., Герасимова К. Г., Министерство науки и высшего образования Российской Федерации, Самарский национальный исследовательский университет им. С. П. Королева (Самарский университет), Социально-гуманитарный институт

Subject Terms: С55.471, 04.51

Subject Geographic: европейские компании, кризис, приверженность организации, приверженность сотрудников, приостановление деятельности, фэшн-ритейл

Relation: RU\НТБ СГАУ\ВКР20220624161033

Availability: http://repo.ssau.ru/handle/Vypusknye-kvalifikacionnye-raboty/Priverzhennost-sotrudnikov-kompanii-INDITEX-v-usloviyah-priostanovleniya-deyatelnosti-v-Rossii-98352