Актуальні питання організації оплати праці на підприємстві

Συγγραφείς: Фіріч, Анастасія

Συνεισφορές: Агєєва, Ірина Вікторівна, Ahieieva, Iryna

Θεματικοί όροι: оплата праці, зарплата, трудові відносини, матеріальне заохочення

Περιγραφή αρχείου: application/pdf

Relation: http://elar.tsatu.edu.ua/handle/123456789/19181

Διαθεσιμότητα: http://elar.tsatu.edu.ua/handle/123456789/19181

Award as a material means of encouraging civil servants

Πηγή: Analytical and Comparative Jurisprudence; No. 5 (2023): Analytical and Comparative Jurisprudence; 276-280
Аналітично-порівняльне правознавство; № 5 (2023): Аналітично-порівняльне правознавство; 276-280

Θεματικοί όροι: material encouragement, зарубіжне законодавство, moral encouragement, foreign legislation, державні службовці, національне законодавство, civil servants, civil service, bonuses, матеріальне заохочення, моральне заохочення, премії, державна служба, 8. Economic growth, national legislation

Περιγραφή αρχείου: application/pdf

Σύνδεσμος πρόσβασης: http://journal-app.uzhnu.edu.ua/article/view/290691

Премія як матеріальний засіб заохочення державних службовців

Συγγραφείς: A.O. Koldashov

Πηγή: Аналітично-порівняльне правознавство, Iss 5 (2023)

Θεματικοί όροι: Law in general. Comparative and uniform law. Jurisprudence, державні службовці, національне законодавство, матеріальне заохочення, моральне заохочення, премії, K1-7720, державна служба

Σύνδεσμος πρόσβασης: https://doaj.org/article/3a4178821a154791b74be0b660acd340

КРИТЕРІЇ МОТИВАЦІЇ ПЕРСОНАЛУ ЗАДІЯНОГО У ЛОГІСТИЧНІЙ ДІЯЛЬНОСТІ ПІДПРИЄМСТВА

Πηγή: Економіка та суспільство, Iss 49 (2023)

Θεματικοί όροι: логістична діяльність підприємства, Economics as a science, HF5001-6182, персонал, мотивація, матеріальне заохочення, критерії мотивації, Business, HB71-74

Σύνδεσμος πρόσβασης: https://doaj.org/article/9959d101da544a7fa2ce86f28a6104d5

THE PROBLEMS OF NURSING THE STRUCTURE OF THE MODERN HEALTH CARE SYSTEM. MOTIVATIONS AND OPTIMISATION OF APPROACHES TO THE SOLUTION. ; ПРОБЛЕМИ МЕДСЕСТРИНСТВА В СТРУКТУРІ СУЧАСНОЇ СИСТЕМИ ОХОРОНИ ЗДОРОВ'Я. МОТИВАЦІЇ ТА ОПТИМІЗАЦІЯ ПІДХОДІВ ДО ВИРІШЕННЯ.

Συγγραφείς: Ніколаєнко-Камишова, Т. П.

Πηγή: Nursing; No. 1 (2022); 51-53 ; Медсестринство; № 1 (2022); 51-53 ; 2415-3028 ; 2411-1597 ; 10.11603/2411-1597.2022.1

Θεματικοί όροι: nursing, health care, problems, professionalism, material encouragement, government agencies, private clinics, медсестринство, охорона здоров'я, проблеми, професіоналізм, матеріальне заохочення, державно-комунальні установи, приватні клініки

Περιγραφή αρχείου: application/pdf

Relation: https://ojs.tdmu.edu.ua/index.php/nursing/article/view/12428/12045; https://ojs.tdmu.edu.ua/index.php/nursing/article/view/12428

Διαθεσιμότητα: https://ojs.tdmu.edu.ua/index.php/nursing/article/view/12428
https://doi.org/10.11603/2411-1597.2022.1.12428

УПРАВЛІННЯ КАДРОВИМ ПОТЕНЦІАЛОМ АГРАРНОЇ СФЕРИ

Συγγραφείς: Natalia Nosan, Sergey Artemenko

Πηγή: Економіка та суспільство, Iss 26 (2021)

Θεματικοί όροι: кадри, потенціал, аграрна сфера, управління, розвиток, матеріальне заохочення, Economics as a science, HB71-74, Business, HF5001-6182

Περιγραφή αρχείου: electronic resource

Relation: http://economyandsociety.in.ua/index.php/journal/article/view/363; https://doaj.org/toc/2524-0072

Σύνδεσμος πρόσβασης: https://doaj.org/article/b4afa1ef9c7749a8b626870ebdb2b785

ORGANIZATIONAL AND ECONOMIC PROVISION OF THE MOTIVATIONAL COMPONENT IN THE CONTEXT OF STRATEGIC MANAGEMENT OF ENTERPRISE SUSTAINABLE DEVELOPMENT

Πηγή: Вісник соціально-економічних досліджень; № 1(76) (2021); 158-174
Вестник социально-экономических исследований; № 1(76) (2021); 158-174
Socio-Economic Research Bulletin; No. 1(76) (2021); 158-174

Θεματικοί όροι: оплата праці, material responsibility, мотивація персоналу, матеріальне заохочення, показники трудового внеску, staff motivation, wages, матеріальна відповідальність, enterprise development management, 12. Responsible consumption, материальное поощрение, labor contribution indicators, додаткова заробітна плата, material incentives, 11. Sustainability, 8. Economic growth, мотивация персонала, оплата труда, дополнительная заработная плата, additional salary, показатели трудового вклада, управление развитием предприятия, управління розвитком підприємства, материальная ответственность

Περιγραφή αρχείου: application/pdf

Σύνδεσμος πρόσβασης: http://journals.uran.ua/vsed_oneu/article/view/244532

Вдосконалення інструментів стимулювання праці в органах публічної влади ; Improvement of incentive tools of labour in public authorities

Συγγραφείς: Благодатна, Вікторія Вікторівна, Blahodatna, Viktoria

Θεματικοί όροι: стимулювання, мотивація, публічна служба, матеріальне заохочення, stimulation, motivation, public service, material encouragement

Περιγραφή αρχείου: application/pdf

Relation: https://dspace.kntu.kr.ua/handle/123456789/14106

Διαθεσιμότητα: https://dspace.kntu.kr.ua/handle/123456789/14106

ЕЛЕМЕНТИ МОТИВАЦІЙНОЇ СКЛАДОВОЇ ВНУТРІШНЬОГО ЕКОНОМІЧНОГО МЕХАНІЗМУ ПІДПРИЄМСТВА

Συγγραφείς: Своробович Лілія Миколаївна

Θεματικοί όροι: внутрішній економічний механізм, мотиваційна складова, матеріальне заохочення, ефективність діяльності, творчий потенціал, преміальна система

Περιγραφή αρχείου: text/html

Διαθεσιμότητα: http://cyberleninka.ru/article/n/elementi-motivatsiynoyi-skladovoyi-vnutrishnogo-ekonomichnogo-mehanizmu-pidpriemstva
http://cyberleninka.ru/article_covers/16538592.png

Організаційно-економічне забезпечення мотиваційної складової в контексті стратегічного управління стійким розвитком підприємства ; Organizational and economic provision of the motivational component in the context of strategic management of enterprise sustainable development

Συγγραφείς: Своробович, Л.М., Svorobovich, L.

Θεματικοί όροι: додаткова заробітна плата, матеріальне заохочення, мотивація персоналу, оплата праці, показники трудового внеску, матеріальна відповідальність, управління розвитком підприємства, additional salary, material incentives, staff motivation, wages, labor contribution indicators, material responsibility, enterprise development management

Περιγραφή αρχείου: application/pdf

Relation: http://dspace.oneu.edu.ua/jspui/handle/123456789/13486

Διαθεσιμότητα: http://dspace.oneu.edu.ua/jspui/handle/123456789/13486
https://doi.org/10.33987/vsed.1(76).2021.158-174

Щодо питання виплати винагороди за підсумками роботи за рік

Συγγραφείς: Бурнягіна, Ю.М.

Θεματικοί όροι: премии, выплата вознаграждения по итогам работы за год, вознаграждение по итогам годовой работы, материальное поощрение, премії, виплата винагороди за підсумками роботи за рік, винагорода за підсумками річної роботи, матеріальне заохочення

Περιγραφή αρχείου: application/pdf

Relation: https://dspace.nlu.edu.ua/handle/123456789/7032

Διαθεσιμότητα: https://dspace.nlu.edu.ua/handle/123456789/7032

Елементи мотиваційної складової внутрішнього економічного механізму підприємства

Πηγή: Экономика: реалии времени.

Θεματικοί όροι: 8. Economic growth, внутрішній економічний механізм, мотиваційна складова, матеріальне заохочення, ефективність діяльності, творчий потенціал, преміальна система

Περιγραφή αρχείου: text/html

Σύνδεσμος πρόσβασης: http://cyberleninka.ru/article_covers/16538592.png
http://cyberleninka.ru/article/n/elementi-motivatsiynoyi-skladovoyi-vnutrishnogo-ekonomichnogo-mehanizmu-pidpriemstva

Правова природа морального заохочення до дотримання дисципліни праці

Συγγραφείς: Колєснік, Т. В.

Θεματικοί όροι: дисципліна праці, заохочення, матеріальне заохочення, моральне заохочення, discipline of labor, encouragement, material promotion, moral promotion

Περιγραφή αρχείου: application/pdf

Relation: http://openarchive.nure.ua/handle/document/15231

Διαθεσιμότητα: http://openarchive.nure.ua/handle/document/15231

Облік та аналіз матеріального заохочення

Συγγραφείς: Щигорєва, В.О.

Θεματικοί όροι: матеріальне заохочення, материальное поощрение, material incentives, мотивація, мотивация, motivation, преміювання, премирование, bonuses

Περιγραφή αρχείου: application/pdf

Relation: https://essuir.sumdu.edu.ua/handle/123456789/89968

Διαθεσιμότητα: https://essuir.sumdu.edu.ua/handle/123456789/89968

Методические основы формирования системы материального поощрения на машиностроительных предприятиях ; Методичні засади формування системи матеріального заохочення на машинобудівних підприємствах ; Methodical bases of formation of the system of material incentives for building enterprises

Συγγραφείς: Егупов, Ю.А., Своробович, Л.М., Єгупов, Ю.А., Своробович, Л.Н., Yegupov, Y., Svorobovich, L.

Θεματικοί όροι: мотивация труда, материальное поощрения, система премирования, оценочные показатели, коэффициент трудового вклада, мотивація праці, матеріальне заохочення, система преміювання, оціночні показники, коефіцієнт трудового вкладу, labor motivation, financial incentives, bonus system, performance indicators, the coefficient of labor input

Περιγραφή αρχείου: application/pdf

Relation: http://dspace.oneu.edu.ua/jspui/handle/123456789/1810

Διαθεσιμότητα: http://dspace.oneu.edu.ua/jspui/handle/123456789/1810

Система мотивації праці як елемент процесу управління персоналом в умовах загострення конкуренції

Συγγραφείς: Барбаш, Г. В.

Θεματικοί όροι: мотивація праці, внутрішня та зовнішня мотивація, мотивація співробітників, матеріальне заохочення, нематеріальне заохочення, motivation of work, intrinsic and extrinsic motivation, employee motivation, material incentives, non-material incentives

Relation: http://ir.stu.cn.ua/123456789/24913

Διαθεσιμότητα: http://ir.stu.cn.ua/123456789/24913

Матеріальне стимулювання праці, як важливий елемент аграрної політики держави

Συγγραφείς: Гуменюк, А. О., Гуменюк, А. А., Gumenyuk, А.

Όροι ευρετηρίου: продуктивність праці, заробітна плата, матеріальне заохочення, производительность труда, заработная плата, материальное поощрение, labour productivity, salary, material incentives, Article

Σύνδεσμος: http://ir.znau.edu.ua/handle/123456789/7069